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公司有位员工, 身体不好,经常请假,业务能力也不突出,公司决定辞退,如何开口谈呢?因为此人与公司每个人的关系都很好,作为HR怎样开口与该员工谈呢?并希望谈之后,让此人自动提交离职申请。
注:也即该员工的合同马上到期,公司不想续签。
请HR的朋友帮忙出谋划策,谢谢![em27][em24][em44][EDIT]用户“雨醉冰竹”于2005-11-3 16:51:55编辑过此帖。[/EDIT] |
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