设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
楼主:
打印 上一主题 下一主题

[吐槽] 八一八“余佳文” 不讲诚信的老板你怎么看?

[复制链接]

640

主题

228

听众

47万

积分

管理员

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 148 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2012-9-20
最后登录
2021-10-27
积分
472163
精华
5
主题
640
帖子
8545
21
发表于 2015-8-18 10:24:01 |只看该作者
丙饼 发表于 2015-8-17 20:09
我觉得两个问题可以合成一个问题来说,无论是作为员工还是作为一个HR,老板不诚信,起码从心里就很难对这 ...

说的好赞。“诚信,是企业立身之本,而老板是企业最好的代言人。”
回复

使用道具 举报

640

主题

228

听众

47万

积分

管理员

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 148 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2012-9-20
最后登录
2021-10-27
积分
472163
精华
5
主题
640
帖子
8545
22
发表于 2015-8-18 10:27:02 |只看该作者
超逸绝尘 发表于 2015-8-17 22:39
1、作为员工,你如何看待不讲诚信的老板?又该如何应对?
说一套做一套的人多了,除非能够给老板赚钱创造价 ...

的确是,创业中诚信都是最重要的,对员工、对用户、对合作伙伴都是如此,没有了诚信,谁还敢和你合作?
回复

使用道具 举报

640

主题

228

听众

47万

积分

管理员

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 148 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2012-9-20
最后登录
2021-10-27
积分
472163
精华
5
主题
640
帖子
8545
23
发表于 2015-8-18 10:27:44 |只看该作者
hipyn 发表于 2015-8-18 08:20
老板的承诺可以看做组织承诺,若承诺无法兑现只会严重挫伤组织积极性,降低员工归属感。试想,若员工感觉老 ...

要是员工先前不知情,真的是心都碎了一地~~
回复

使用道具 举报

640

主题

228

听众

47万

积分

管理员

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 148 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2012-9-20
最后登录
2021-10-27
积分
472163
精华
5
主题
640
帖子
8545
24
发表于 2015-8-18 10:32:20 |只看该作者
爱微笑天使 发表于 2015-8-18 09:29
这样的老板靠不住。不过九零后的孩子这样的表现在九零后的员工中估计很被理解。目前的九零后还没有那样的责 ...

员工的心都拔凉拔凉的
回复

使用道具 举报

640

主题

228

听众

47万

积分

管理员

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 148 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2012-9-20
最后登录
2021-10-27
积分
472163
精华
5
主题
640
帖子
8545
25
发表于 2015-8-18 10:34:37 |只看该作者
xianrui2010 发表于 2015-8-18 09:30
90后太不成熟,但是有什么说什么,周,号称周大炮,讲了那么多空话、大话、屁话,都没有实现,其实是一丘之 ...

是啊 ,说了大话又做不到,诚信是做出来的,不是说出来的
回复

使用道具 举报

640

主题

228

听众

47万

积分

管理员

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 148 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2012-9-20
最后登录
2021-10-27
积分
472163
精华
5
主题
640
帖子
8545
26
发表于 2015-8-18 10:37:18 |只看该作者
mic_xy 发表于 2015-8-18 09:34
在朋友圈里听来的笑话:某君离职的原因写的是胃不好,消化不了老板画的饼。 ...

哈哈,这个好经典啊
已有 1 人评分威望 金钱 收起 理由
丙饼 + 20 + 25 一直回复到这里,辛苦琪琪了~~.

总评分: 威望 + 20  金钱 + 25   查看全部评分

回复

使用道具 举报

0

主题

6

听众

1252

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2015-8-17
最后登录
2016-12-28
积分
1252
精华
0
主题
0
帖子
81
27
发表于 2015-8-18 10:42:21 |只看该作者
作为一个创业者以及管理者竟然可以对员工言而无信,好像说话不用负责似的,以后谁还敢相信
回复

使用道具 举报

0

主题

7

听众

3197

积分

解元

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

签到天数: 14 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间
2014-12-16
最后登录
2019-6-1
积分
3197
精华
0
主题
0
帖子
98
28
发表于 2015-8-18 11:22:37 |只看该作者
我们的二股东也是一样,业务靠吹,做员工激励的话,估计是一把好手
回复

使用道具 举报

2

主题

9

听众

1656

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2014-6-10
最后登录
2016-11-28
积分
1656
精华
0
主题
2
帖子
265
29
发表于 2015-8-18 11:43:10 |只看该作者
人无信,何以立?对于员工的承诺是需要也是必须兑现的。只因为你是老板,你应该知道什么该说。
回复

使用道具 举报

7

主题

6

听众

2805

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 124 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2013-8-6
最后登录
2016-7-28
积分
2805
精华
0
主题
7
帖子
161
30
发表于 2015-8-18 11:46:08 |只看该作者
有时候诚信需要基础
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册