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[系统转发] 第16届中国人力资源100人秋季论坛—欲﹒谷足

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中人8周年纪念勋章

发表于 2015-9-23 17:00:36 |显示全部楼层
{insert/title} {insert/keyword} {insert/description}{insert/nav} div.scrollBox{height:250px;overflow:hidden;padding:5px;} div.scrollBox div.news_1{overflow:hidden;margin-bottom:22px;display:block;height:auto;border:1px solid white;} a:link { color: #3F4043; text-decoration: none; } a:visited { text-decoration: none; color: #3F4043; } a:hover { text-decoration: underline; color: #C00; } a:active { text-decoration: none; } a img{ border:0px;} .body_html2{background:#c7d9f1 scroll;color: #3F4043;font-size: 12px; margin: 0 auto;padding: 0;width: 1350px;} .body_top2{height: auto;background:transparent url("http://icon.chinahrd.net/uploadfile/2015/0923/20150923041716251.jpg") no-repeat scroll 0% 0%;} .baiyao2{ background: url(http://icon.chinahrd.net/uploadfile/2015/0428/20150428030131848.jpg) no-repeat scroll 0 0 rgba(0, 0, 0, 0);padding-left: 8px;padding-top:36px;width:921px;} .jiabinfc2{background:#fff;width:929px;} .jiabinfc3{background:url(http://icon.chinahrd.net/uploadfile/2015/0923/20150923041038176.jpg) no-repeat scroll 0 0 rgba(0, 0, 0, 0); padding-left: 8px;padding-top:45px;width:921px;} .heyingzs2{background:url(http://icon.chinahrd.net/uploadfile/2015/0923/20150923041316188.jpg) no-repeat scroll 0 0 rgba(0, 0, 0, 0); padding-left: 8px;padding-top: 50px;width:921px; margin-bottom:10px;} .wusuily2{background:#fff;width:929px;} .zhihuitx { background: none repeat scroll 0 0 #FFFFFF; margin-bottom: 10px;} .zhihuitx_name{ padding-top:0px;} .zhihuitx_nr dt{padding-left: 6px;} .zhihuitx_nr{ padding-bottom:10px;}    走进北京忠良书院 2015年9月19日由中国人力资源100人组织、中国人力资源开发网、中国管理研究国际学会(IACMR)主办、“中国人力资源100人“秋季论坛在北京忠良书院召开。本次论坛以“欲﹒谷足——互联网+的组织与人”为主题,众多人力资源权威人士针对互联网+、管理变革、组织与人进行分享交流,揭示了众多知名企业互联网+时代下的人力资源探索之路。     联合发起机构特别鸣谢     分享嘉宾:常扬先生 阿里巴巴副总裁 分享主题:未来组织中的人力资源 分享内容:我感觉修为是三个层面的东西:第一个是对个人,每个人怎么和自己相处;第二个是对事情,每个人怎么去做事情;第三个是对别人,每个人怎么和别人相处。我在阿里巴巴五年多的时间里,最大的幸运就是在这三个方面对我自己的修为有帮助。 【更多精彩内容敬请期待】 分享嘉宾:孙宏生先生 众筹网CEO 分享主题:互联网+金融企业的组织与人 分享内容:退出来看众筹平台的成功,这是最成熟的一个看法,毕竟筹资成功只是一个开始,如何让投资者退出这是一个平台成功的关键或者标杆。两种方法,一种就接近于公募式,就是不存在投后管理的问题;另外一种是私募式的股权融资。 【更多精彩内容敬请期待】     分享嘉宾:隆雨女士 京东集团首席人力资源官&法律总顾问 分享主题:如何融入互联网创业团队并创造价值 分享内容:2012年8月份我加入京东的时候,是没有整个薪酬体系的,一个总监进来的薪酬是靠他的市场价值。传统的HR进来就要做薪酬的整合,但是我做的第一件事情还是文化的梳理。 【更多精彩内容敬请期待】 分享嘉宾:唐斌地先生 中人网人才管理首席顾问 移动互联网焦虑症世间相 分享内容:互联网带给我们很多的便利,带给我们很多的想象,带给我们很多的改变。但同时我们要看到互联网实际上也带给我们很多困扰,从个人层面来说信息太多了,多到我们不知道应该看什么东西。 【更多精彩内容敬请期待】       致辞嘉宾:林玲女士 晶科电力VP 致辞内容:我也非常感谢中人网,特别是我们的“四力”,基本上HR团队所有的成员都已经洗过脑了,通过“四力”,因为“四力”非常清晰让你的HR团队知道你的方向,阶段性的HR应该匹配业务的重点工作,以及应该达成的目标。现在我觉得HR可能是离业务最近的一个职能部门。 【更多精彩内容敬请期待】 致辞嘉宾:何国玉女士 中国人力资源开发网董事长兼CEO 致辞内容:特别感谢今天在座的很多人,去年支持我们做的才报数据调研,今年还会继续深入下去。如果有可能,还希望今天在座的各位继续给力支持。应该说在和大家一起并肩过程中我收获特别多,无论是身体方面、心理方面、智力方面还是能力方面,以及这个组织本身能力成长方面都收获特别大。 【更多精彩内容敬请期待】   互动主题:未来组织中的人力资源 互动主题:互联网+企业的组织与人 互动嘉宾:到会100人&常扬先生 互动嘉宾:到会100人&孙宏生先生 互动主题:如何融入互联网创业团队并创造价值 互动主题:从HR到一把手,角色转换间的心路历程 互动嘉宾:到会100人&隆雨女士 互动嘉宾:到会100人&迟京涛先生   常扬先生 阿里巴巴副总裁   孙宏生先生 众筹网CEO   隆雨女士 京东集团首席人力资源官&法律总顾问 唐斌地先生 中人网人才管理首席顾问 迟京涛先生 中国粮油控股有限公司董事局主席 卞志新先生 为明教育集团副总裁、首席人力资源官 陈东先生 法宝人力资源副总裁 戴倩女士 道境体育产业投资有限公司执行董事 范利萍女士 唯品会(中国)有限公司HR副总裁 高岚女士 联想集团人力资源副总裁 高银女士 天能集团人力资源总监   郭瑞玲女士 中国医药保健品股份有限公司党群工作部主任   洪莉女士 上海证大投资发展有限公司北京办事处主任   胡晶华女士 中兴通讯(香港)有限公司常务副总经理 姜宏女士 青岛啤酒股份有限公司执行董事、副总裁 林玲女士 晶科电力VP   刘耿漓女士 中国国际海运集装箱(集团)股份有限公司HR总经理   刘焕明先生 比亚迪股份有限公司副总裁   刘天尧先生 国药控股股份有限公司HRD   苗力女士 泰康人寿助理总裁/首席人力资源官 曲庆先生 清华大学经济管理学院领导力与组织管理系副教授 饶俊先生 阳光城集团副总裁 魏秋立女士 国美电器副总裁 温凤兰女士 如家集团人力资源副总裁 栗庆生先生 修正药业集团首席人力资源官与企业大学校长 余娟女士 云南白药集团人力资源总监 喻明先生 华润三九医药股份公司副总经理 周俊哲先生 新浪网组织与学习发展总监 周文岳先生 上海复星医药(集团)股份有限公司监事会主席 何国玉女士 中国人力资源开发网董事长兼CEO 100人成员合影 100人成员现场讨论 2008年9月20日、21日,中国人力资源100人组织在北京清华甲所正式起航,仁爱之仕,从这里开始智慧同行…… 2009年2月21日、22日,距离发起年会5个月后,已经壮大不少的100人组织再次相聚在深圳观澜湖,走进华为深圳总部参观学习 ,聆听和分享华为优秀的人力资源管理实战经验,华为人"胜则举杯同庆,败则拼死相救"的团队精神,令人敬仰,引人振奋…… 2009年5月23日,在洋溢着葡萄清香的中粮君顶酒庄,100人们欢聚一堂,品尝美酒,交流思想,领略不一样的中粮。24日,仁爱之仕走进烟台万华,见证万华的成长经 历,感触万华的奋斗精神…… 2009年8月22日、23日,在蒙牛集团成立十周年的时刻,100人走进呼和浩特蒙牛总部,参观牛奶生产线、蒙牛澳亚国际示范牧场,感受蒙牛企业文化,分享领导力建 设之道。草原日出的美景,驭马驰骋的豪情,蒙古美酒的香醇,令人回味悠长…… 2010年4月17日、18日,仁爱之仕,风风雨雨同行500多天后,在美丽的海滨城市青岛相聚,一起走进青岛啤酒,走进沉淀历史底蕴的青岛啤酒博物馆,近距离触摸时 光缩影,共饮鲜啤,分享经验…… 2010年9月18日、19日,美丽的西子湖畔,再次留下我们相聚的身影。在悠扬的音乐声里,感受爱与美的真谛;在参观阿里巴巴时,欣赏独特的建筑与雕塑,体会渗透 武侠神韵的开放透明的阿里文化…… 2011年4月9日、10日,分享了徐淑英教授总裁价值观对于企业影响的研究成果后,100人走进李宁公司,聆听李宁先生畅谈体育梦想,同时,在李宁公司的体育场馆 中,感受体育带来的快乐与激情…… 2011年9月17日、18日,在美丽的未名湖畔,中国人力资源100人作为HR领域的一面旗帜,率先探讨"HR的使命、价值观、定位、能力体系及影响力推动模式",期望 这两天的探讨,能帮助企业建设真理探索传承和应用的能力、拥有参与建设和维护公道的信念,从而走向盈利和发展的明天…… 2012年4月14日、15日,杨国安教授"组织能力的三角"带给大家的启发和思索还在继续,张克镇医生关于生命哲学的理念让大家振聋发聩,QQ腾讯的成长历程引人 深思,匆匆两天,意犹未尽…… 2012年9月15日、16日,重庆缙云山绍龙观,100人远离城市喧嚣,寻回心与身的宁静…… 细数我们曾经的携手同行,不经意间已经书写出一段爱与智慧的传奇,在启迪和传承智慧的道路上,在仁爱和分享的光阴里我们一起同行…… 2013年4月20、21日,云南白药国际水准的自动化生产线,园区内黑天鹅嬉戏的葫芦湖、满园芳香扑鼻的中草药植物都让100人流连不已;温婉柔情的茶艺表演、好客的白药人,让100人们深深感动。何国玉女士关于欲望的探讨、陈为博士对于冰山模型的阐述、William.J.Rothwell博士关于胜任素质模型的分享都让与会100人们深受启发,这是与会100人满意度最高的一次会议…… 2013年10月19、20日,阿里巴巴西溪园区,弥漫浪漫气息的杭州,还是这样的美丽,100人们在西溪洗肺的同时,探讨新生代崛起时期如何基于人性去满足需求、激发潜能,阿里巴巴的自主管理引人深思,世外桃源般太极禅苑,让人由然而生出尘之感…… 2014年4月19、20日,海口海航大厦的文化底蕴,碧桂园园林的优美精致,让100人们大饱眼福。李先华先生推心置腹的交流、朱红召先生对于人力资源管理的深入思索,让与会100人们收获满满;海航基地参观,让大家过了把瘾,圆了儿时梦想;幸福企业固鍀电子古媚君女士的分享,让大家惊叹企业原来还可以这么做…… 2014年9月21、22日,来到大家向往已久的固锝电子,感受幸福企业的文化精髓, 吴念博先生克己复礼的境界让人景仰;德胜洋楼对于细节的关注,对于极致的追求, 不走捷径的精神,都让与会100人深深反思…… 2015年4月25日由中国人力资源100人组织、中国人力资源开发网、中国管理研究国际学会(IACMR)主办、“中国人力资源100人“春季论坛在广州碧桂园召开。本次论坛以“欲﹒谷足——平台&机制创新,激发组织&员工潜能”为主题,众多人力资源权威人士针对平台、机制创新、潜能激发进行分享交流,揭示了众多知名企业人力资源的探索之路。           {insert/comment} {insert/footer}

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中人8周年纪念勋章

发表于 2015-9-23 17:00:36 |显示全部楼层
很棒的活动,互联网时代的HR管理
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中人网电话实名  HR9万友 

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元旦勋章 中人8周年纪念勋章

发表于 2015-9-23 17:01:16 |显示全部楼层
好精彩,期待详细的内容。
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发表于 2015-9-23 17:02:44 |显示全部楼层
全是大咔级嘉宾阵容哦
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发表于 2015-9-24 11:37:02 |显示全部楼层
坐等精彩演讲分享,让我们这种去不了现场的人也能学习学习
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发表于 2015-10-29 15:49:26 |显示全部楼层
我最喜欢这样的分享,内容是最丰富,最接地气的
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发表于 2015-11-4 09:27:04 |显示全部楼层
有机会也要参加,真的不错...........
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发表于 2015-11-5 16:16:16 |显示全部楼层
一定要是中国500强企业或者世界500强企业的CEO/HRD吗?
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