HR，未来与当下

long521

哈喽，各位大神们，我在人力资源这个岗位上做了4年，前三年在某国企做人事专员，后1年辗转两个公司做招聘方向，相比于各位大神们来说确实资历很浅，现在有几个困惑或者纠结，各位大神们都来聊聊呗~
初出茅庐，也是机缘巧合走上人资的道路，在一个大国企待了3年，碰到了好的领导和同事，自己也学习到很多人情世故。后来企业改制，确实在那也没有发展前景，就离职去做招聘。目前也做了1年的时间，对两家单位的构架、文化、招聘流程都有自己的感触，现在在一个互联网公司就职人事，负责人事的入转调离、公积金社保、员工活动等相关的工作，有时候在工作的时候会找不到方向。因为自己在济南，二线城市，人力资源的薪资确实不高，在工作中我确实兢兢业业，努力做好本职工作，3月份入职15人，效果也都不错，但有时候我也想去发展其他方面，在人力上可能没有到达那个位置，没有这种认同感，所以会比较迷茫。
不知道各位在自己的道路上有没有遇到过这种瓶颈，自己会胡思乱想却又没有什么实际效果，给点建议吧~~各位亲们。
谢谢！