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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 员工总是没兴趣参与集体活动，怎么办？ ...
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楼主: 小xiaoHR
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[求助] 员工总是没兴趣参与集体活动，怎么办？

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EBamboo    

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发表于 2016-11-18 13:31:04 |只看该作者
那估计是因为周末员工想有自己的安排
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小xiaoHR    

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发表于 2016-11-18 13:33:47 |只看该作者 |楼主
shaobao0512 发表于 2016-11-17 14:41
, T2 R" A. @+ w' J) W3 k, w: k调动员工积极性，有很多方式方法，但有一条是必须的/ E: `) c* n/ y3 i
你得知道员工需要什么？
$ j* u9 B! d$ }( Z+ k3 f  y0 Y% E如果他需要活动，团队活动的组 ...

/ P% R- j: A4 a. I0 _( n每个人的需求都会不同，很难照顾到每一个人，我们也是选大多数人比较喜欢的，但总是有人什么都不愿意参加。不知道该怎么办了。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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小xiaoHR    

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发表于 2016-11-18 13:34:13 |只看该作者 |楼主
351304869 发表于 2016-11-17 15:18
- _6 _( a5 k+ T& R0 T楼主，人家都说了，不想占用工作以外的时间，你们组织的活动太low。) L8 a9 h) g+ v" a6 m& u* L1 i0 O6 P

, a, L! s& N& v* m! B* |0 E8 g. @' G那你们就用上班时间组织活动，把活动 ...
2 J* T2 k" ?! N
就是不知道如何平衡啊
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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小xiaoHR    

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发表于 2016-11-18 13:34:48 |只看该作者 |楼主
yaoming3 发表于 2016-11-17 18:27
( F2 U. h' U& H$ l这个好办。。, I% r' n- d. h/ F7 U+ y4 T
团建活动不要局限于打球和爬山了。对员工毫无意义。
7 L1 a+ v" K; Q* f9 t: T我建议你把普通团建活动改成参加志愿者活 ...
2 b' t+ E/ h( P8 w0 s
很有意思的想法，可以尝试一下，感谢分享。
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发表于 2016-11-18 13:35:58 |只看该作者 |楼主
丙饼 发表于 2016-11-17 19:06
: e9 Y. y2 e& X. y" a, j: O2 w这让我想起之前看到的一个故事，说的是有两个人同时进入公司，一个没多久就成了领导，另一个却还是待在基层 ...

- a$ N* m9 a. x$ ~; V1 t3 r很明白的例子，要设身处地的去考虑问题，感谢分享。
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发表于 2016-11-18 13:37:20 |只看该作者 |楼主
xianrui2010 发表于 2016-11-18 09:57   p+ ~/ |& N1 q9 T1 W" U2 t
看了很多评论
7 p/ u/ P% z5 R+ A- O5 e- w; a* B7 @  V* R4 \( V# B
所以可能是公司在这件事情上的方向有问题了，公司重视活动，无非是培养员工的集体荣誉感，团 ...
/ e9 R$ m2 V. C! T3 C, r& p6 G
恩，活动应该多样化一些，让员工有选择的余地，很好的建议，感谢分享。
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发表于 2016-11-18 13:38:50 |只看该作者 |楼主
hong妹 发表于 2016-11-18 10:44 + N& ], y. h. _" C0 T1 ~
部分员工不愿意参加公司组织的活动，楼主也了解到两个原因，其实综合来说，如果员工对于自己感兴趣的活动， ...

3 u7 l+ o1 I* U: L感谢分享
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懒猫琪琪    

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发表于 2016-11-18 13:52:14 |只看该作者
hong妹 发表于 2016-11-18 10:44 : [1 X3 T8 S( R
部分员工不愿意参加公司组织的活动，楼主也了解到两个原因，其实综合来说，如果员工对于自己感兴趣的活动， ...
3 c0 O; Y& |8 r  b. \
是的，可以弄一些亲子活动什么的也不错
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懒猫琪琪    

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发表于 2016-11-18 13:52:57 |只看该作者
azhu 发表于 2016-11-18 11:06 - u% L4 W4 V  P" f
事前先做一个调查，可以设计个调查问卷，让大家选择自己喜欢的活动方式，再进行分类组织。活动是要大家自愿 ...

5 ~& r, x* \. ]2 C3 o不错的方法，让大家来选择
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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发表于 2016-11-18 14:20:10 |只看该作者
多多征求员工的意见
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