- 最后登录
- 2017-8-9
- 注册时间
- 2017-1-5
- 威望
- 282
- 金钱
- 4024
- 贡献
- 1084
- 阅读权限
- 90
- 积分
- 5390
- 日志
- 94
- 记录
- 0
- 帖子
- 427
- 主题
- 289
- 精华
- 0
- 好友
- 1
     
签到天数: 132 天 [LV.7]常住居民III  - 注册时间
- 2017-1-5
- 最后登录
- 2017-8-9
- 积分
- 5390
- 精华
- 0
- 主题
- 289
- 帖子
- 427
|
本文版权属 13371692415所有
转载请注明: 中人网论坛- 13371692415-( 链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=875118)
职场中,大家都喜欢尽快完成自己的工作,老板也喜欢能够快速做完工作的员工。那么该如何提高自身的工作效率呢?以下4类人是我们要学习的对象。
4 @. D0 o! M! ~, z4 k9 d( H N; I
) u3 v1 e* N( U8 }一、擅长外部合作
8 z# s/ J8 \$ @8 i7 B. m5 n( {) `. Z3 e3 Y, [2 b
长于外联的人,有着广泛的关系网,他们的想法更广泛,能够给业务带来光明和空气。这类人在公司有同事支持他们,在外面有客户支持他们,他们的工作当然也能很快完成。; G% `) x/ i, Z
) _- n3 m9 G) {' N8 A0 f; h二、抽时间休息, S$ H- E5 m# T& L, u- U3 h6 _
1 M W& A( K2 ]! l X7 h( [一个人不可能永不停止地工作,适当的休息让人保持头脑清醒。如果被某个棘手的问题困住他们会出去走动几分钟,重新调整心态,能很快想出完美的解决方案。
9 d) H! {5 }$ e: a% w儒思HR人力资源网 X1 ~ @% _' |: S3 d# n
三、在几个不同的行业工作$ d8 q- r# D u9 x: w0 w+ u
8 X; \) T4 ~4 u这意味着他们经常挑战正统观念,他们看到过不同的框架和方法,不会把太多的事情当成是理所当然的事情,并且他们有经验在重新定义问题中看到价值。
6 |8 d6 i4 R! @" Y) S3 W" j
1 ~- n9 F8 a8 X6 g8 ]* |四、劳逸结合
( I+ h6 `% g, P3 W u" G
/ Y5 U$ P' q4 v A3 w真正有创造力人都能做到在工作之外还有丰富的生活。适度把注意力从工作中转移出来,用不同的方式来思考,工作是工作,生活是生活,都不能少,这样的人生才够精彩,他们工作起来也更精力充沛,得心应手。3 s5 s4 G( l, k, `7 e) |9 s! I
儒思HR人力资源网——亿万HR成长交流的平台!下载儒思app、观看视频、提问专家、圈子交流更方便 !
9 K: h5 M7 k& o6 n' Z* Q0 M4 O$ I |
|