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Y0 L+ ?# K: ]: X; v$ W本文作者:培训师 张子凡
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& }6 b' o% K4 C: \" p8 r1、怕麻烦、打搅了领导
& b6 G1 T% q3 h4 L; I0 q2、怕其他同事看到了会有想法和看法) w/ Y! Z# n) X; I
3、怕领导瞧不起:做点事情那么费劲
" W. t+ E6 J. G7 B, ?4、觉得事情不大,自己又有能力完成,认为没有汇报和请示必要
" _/ o+ ~" j9 x U5 n5、习惯了自由做事、自主安排的做法* Q. P2 M- x1 e8 E' J3 S
6、想做完后一次性让领导看成果, {+ J# l6 `' G* x% y
7、... ...
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这样的结果往往使领导很难受:你做了,态度也很积极,但就是因为没有全局意识,所以因为考虑问题不全面又不请示,造成事情没有按照预期发展;批评不是,不批评也不是. |
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