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现如今作为HR这个职业,目的就是为企业涌入更多的人才知识,然而涌入了,下一步该怎么做?/ R E: U7 ^8 P! E9 F2 x8 t& J# y
应该是去维护关系?是定期开展培训调节公司氛围,让员工很好的投入工作?
5 \# s7 c/ J- v+ x% ^( \8 G9 [....................7 F. i; h$ T: ?( C" J0 p& \: x, m
您们会怎么去做?
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