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发表于 2006-3-1 16:17:00 |只看该作者 |倒序浏览
转载自天涯管理前线! , C% {& G L/ M% R( x% [9 v2 T7 N+ e . q' Q1 r+ ]& O9 r/ n3 Q几百个人事参考样本,与大家共享,免费下载地址: 5 L+ j. t; R& e+ v % Z4 `) c5 K% g [URL=http://management.bosslink.com/hrtool.jsp]http://management.bosslink.com/hrtool.jsp[/URL]; [" ^7 p! I$ f 9 F. f( l# O; o7 {0 d[URL=http://management.bosslink.com/hrtool.jsp]http://management.bosslink.com/hrtool.jsp[/URL]8 k5 d4 C. P5 t$ P8 V- e ) c, X/ _# J& y" `5 F: k7 a) ^9 _ b" k+ g' o! Y! Y       一、招聘与面试 : O* \7 H- E5 Y( H7 S9 O       年度招聘计划报批表 4 L/ p3 W/ i6 n2 ^) W6 k3 h      求职者基本情况登记表 ' Q9 Q9 X- o% P( h- [: B" S) i      新员工试用申请核定表 3 }0 I8 ^! S: L      应聘人员复试表 & X4 C; C+ R! E; }+ j       面谈记录表 x; Q! t( f" e/ N3 e0 g       面谈构成表 ' q p" e- a# u% A7 C- {' I; `      面试评价表 1 j- L6 i0 u0 d' o$ o7 Y6 o       面试表 7 v K: g4 F9 b3 ?% H! x( f6 B9 A       招聘人员登记表 * ^! _0 g* f# s* H; H3 c5 Z       招聘流程图 " }+ R/ |1 @4 c0 |4 _2 V       招聘人员登记表 1 I" V; G. i& h% R% n, ?      应聘人员登记 ; y( m2 _6 Y$ Q& l1 a8 Z      试用保证书 - F1 o* W1 Y% [: @1 i9 F6 N      人员增补申请表 5 N" E* Q# O# @2 c+ D3 t! i       人员试用标准 ~5 K0 o+ i* J% V       人事部年度招聘计划 , Y4 J* I: a/ }( S; c      报批表 & Y1 y8 A) L) J0 z       聘约人员任用核定表 % {' i a) M, n) T7 p2 M      聘任书 9 _+ p% r* |# y9 B      标准的面试结果评价表 ' \& u, s( G) y      面试谈话构成表 9 I: H8 B5 o+ V3 D& @+ N0 C( m/ F       某合资企业面试测评表 ) S9 K* c0 i8 U6 w- l; P8 P) `       增补人员申请单 5 f: v. s9 F1 R3 I+ R       录用通知书 , E# r5 y3 f6 b4 c! R8 b3 z L      新员工试用表 4 }9 S" Q$ a+ ?' `; ^      教育系统聘用合同 0 A# E* @1 y h& `) s9 D       劳务合同书范本 , U, Y# ~ S% U       兼职员工工作合约 " |3 ?2 A6 `# m( m- m       聘书 % _- w8 H9 j, U0 C J+ T8 q      录用报道通知书 : h+ W3 q: G" n+ D* C, w& W       面试表 : t2 R- O/ ^4 n, y! Z0 `' S       面谈构成表 q4 U- S/ o* A* ]; k$ f      人员试用标准 9 V8 C6 {9 \) L' a9 A8 {      工作说明书 " }- d F1 V! I: @3 c/ X      录用员工报到通知书 0 ^' ~1 H: \: u+ C9 {, h2 h       面试表 + s3 H5 |( ^, d( O% |      人员增补申请表 : p4 M; u2 ~: r8 t) U      面谈构成表 ( I b) d+ ~$ u$ h( v       聘任书 # i; ]" I9 |5 N3 I" y1 T7 T      聘约人员任用核定表 8 m& F% P8 g% u" P; S f7 e       试用保证书 3 n. J6 B; c' c( L, m) U. f. l! w' y- o      求职人员基本情况登记表 % G1 ?1 t% ?/ y$ Z; o! z       人事部门月报表 7 r1 y4 [4 Q$ E7 V+ E8 n      人事部年度招聘计划报批表 . ^/ L( g$ y1 J       应聘人员登记 " J, |& O/ _2 j8 p7 o3 ~# A       试用查看通知 : j% @! U7 }! N4 z       试用合同书 , o$ v: D6 ^5 X5 M( S/ U7 ?" D; D       新员工试用表 4 h8 |* P& d- q! g4 R" Q( @* M       应聘人员复试表 " P1 O. W/ @- i      新员工试用考察表 8 s( z( d+ b/ B. o       新员工甄选报告表 6 A& \4 Q( {3 T, {) d# Y       新员工甄选比较表 ) b4 V& \0 M) L4 f      招-聘-流-程-图 % p2 o, V* ]$ W7 u( `      招聘人员登记表 : `% z U {( _# [- [* z/ m       履历表 ) M1 z5 N# K% S1 b0 W      求职申请书 G# \7 m+ _1 u- R: C% i       应聘人员复试表 7 [) u) Q6 m8 [# B# _7 M# a/ n. `: I       职员试用通知单 1 m4 l- t) d- `, f4 r5 W8 i3 h       招聘申请书 ! @9 Q S& s% C4 R; O7 Q; v      招聘(录用)通知单 % V8 ? a* L0 j. f. ^# ~& \      人事登记表 f4 M# k4 Z1 Z# G       增补人员申请书 , d3 Z9 z& X' s* g# b8 _6 @      员工招聘申请书 ( e( \8 ^* e4 S3 E      员工到职单 - \' b% P/ B' m       人才需求表 ; k4 i5 |( W5 Y' }. ^- v" z" i      面试评价表

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二、人事档案 ) c4 l- q! K) }. Q% X# m      招聘申请书 6 N5 t5 ^. O' ?8 [$ |: b       增补人员申请书 , ^9 u! C% l7 n# p( y }      员工招聘申请书 : j. S6 d* l9 \& R       员工人事资料卡 . k" _6 c& H6 u. @/ V. A- P4 p       员工档案 z) U) b- ~. ] {- M# l       人员增补申请表 2 c, r1 ^0 r& K& P1 u1 H      人事作业程序 8 L0 d: f. S T& Z1 R       人事资料记录表 % ]$ r7 {% K' m% T. J7 \       人事资料表 , A( `% @5 O# f4 {       人事日报表 5 b' O; o+ ]* u" k1 ^      人事流动月报表 1 P! V8 k+ U9 k0 d! U0 \4 ~7 V       人事考核制度 ! K# ^: o3 Y* z7 l# d- @9 L       人事管理制度样例 1 R- ]2 ^/ o' J9 J1 _$ [, M4 R4 ]      人事管理的程序与规则 9 Q/ {+ ^, i4 f b! @& I/ D       人事动态及费用资料表 3 C1 d9 K. f( M2 Y+ @       人事登记表 : E2 B% N8 {4 d, D/ T       人事部门月报表 ) n% _2 _, M& I) R. Y: y      人事变更报告单 4 A# h% M f- Q7 H       人事变动申请表 - e8 F; e$ ]8 ^+ O      管理人员升迁计划表 , W+ `* ~/ ? [" L, u" G      管理人才储备表 + `/ J) l( K4 `( @9 d0 @      岗位职务说明书 6 x* {2 H0 y6 t. ^9 j/ V+ I       人事档案管理制度 - g X' e) l" F5 v) d @9 Y3 b+ ^7 V      员工档案封面 + c; ]$ @0 _) l5 u" [: D5 q3 z       职务说明书2 ! a! C) G! ]9 h( h      职务说明书(总经理) 0 W% t6 Z# v! }' y8 k/ @; Y      工作说明书 6 w! B/ T8 B7 `0 m, o. {) m      岗位职位说明书 8 B7 W+ T/ W. t8 r, s. U: u& L      人事资料卡 ) a; v( T* f \7 n: S' I       三、员工管理 & b* _9 S y. _: f9 r2 W) L. s      综合工作情况表 : G' p7 r) U1 T8 P      职务分配表 / n' E+ y2 f" m4 b+ Y. K9 u$ \" v      员工任免通知书 8 S% D3 f( [) \. J0 U' Q       员工奖惩月报表 $ L6 L" q( y' C2 ]3 j      员工奖惩建议申请表 7 U1 `; H$ z6 s+ v- s       员工奖惩登记表 1 A4 O1 O* ^' B% H8 W' }( }2 ?: W      员工工资变动申请表 ' q6 a; C, T% Q+ \8 _/ l       员工岗位变动通知书 $ @) i: T& ^1 k* e9 i, T5 q1 K/ V$ q; |       员工到职单 . T) k, U, Y1 M6 H! N       员工处罚条件参照表 8 V( z- b& V9 g( L, e: @% r }) S0 H      引荐担保书 }9 t9 P+ T9 J" p% m ~5 {: G       业务员工作日报 / W d+ f d/ ^8 _/ w4 H7 y1 T& E+ W      人员调职申请书 4 I/ l. Z# R2 n) F2 i l      人员调动申请单 : v, Y; d' ^8 e6 C       请购单 ; x2 x% Q" m; T H- I      奖惩登记表 1 k" b( [5 U% e1 H0 R7 c! P       纪律处分通知书 , x Y0 e$ k! ~$ f% N/ L6 `       公司奖励种类一览表 & `, J! _ f/ i" m      公司纪律规定 " [3 Q+ p" f! b5 k% ^+ e       工作说明书 5 q7 T( \1 C! _, s& j& V      工作内容调查日报表 6 g7 p# O9 E; b       部门工作分类表 9 q; y; {% a% f: \! `+ v      员工满意度调查表 5 H4 ]: {) B$ e) y, b1 e      员工书面表扬申请单 . u4 V, a) L1 ~; J, S& R2 ]       纪律处分通知书 % ?8 ]8 S: K0 I9 s% S; L      员工处罚条件参照表 ) b4 ^, y* P" C9 g( k      员工奖惩申请建议书 2 p/ G: x* L4 |      员工奖惩月报表 * g: g1 @& q7 N$ T+ V! @      职员品行分析表 $ r) v+ _6 ^8 G) f       职员品行考核表 , P5 i" N, o# v$ z      职员品行评述表 & A+ R9 L) P6 z4 z1 z+ l/ a       试用察看通知单 0 j8 D! Q+ n/ E9 ~       出差申请单 7 t2 t% m& V3 y% t( v# k0 |9 I       出差旅费清单 `% h/ v) x/ F3 E      辞职申请表 ' N' J. r7 H' u' m& E1 Q7 H      人事变动申请表 * D5 u2 u3 _# u; N1 J. d) z       辞职申请书 5 H6 c& |% U5 p' G) U8 N       工作内容调查日报表 / A2 f* V. E- L8 f. Z      公司纪律规定 6 G5 E+ Q# Y! b9 E" W/ b6 A& {5 X      职-务-分-类-表 - O/ r6 E$ Q7 T: G5 d      公司奖励种类一览表 # X0 b2 M9 s/ s5 {       纪律处分通知书 " R. C. ]: T/ d0 T/ V9 m$ E      加班费申请单 / b. _3 A$ W- V z) V8 I) q& |# v       部门工作分类表 7 Z0 D& l0 E. W) h( U$ T       离职申请书 ' S( \$ v: o% |+ S# j% {      离职通知书 * `" J* K& O: X( y* F      请购单 * l8 J9 K6 B9 J& s2 b; D      奖惩登记表 9 H% E2 n7 P" `       人事动态及费用资料表 ' z2 R+ Z) }+ V0 R       引荐担保书 6 W( |1 t. Z# J* e( y       员工处罚条件参照表 & A" j. ~( ^% O      人员调动申请单 ; ~5 r( B; w# K4 X       员工档案 ; a3 X" H# Z; r; l7 ~5 @       员工到职单 . I' l0 M( m5 ^% W      员工岗位变动通知书 : X2 ]: y X; M       职务分配表 : q. J+ m/ C0 W& @       员工工资变动申请表 ! @+ B. s8 `: Y& o      员工奖惩登记表 9 S) u) X) e5 T: ?$ e3 N      员工奖惩建议申请表 9 G, F f: @% f- p q+ H       观摩报告书 2 f6 M' w5 J6 O8 u0 i$ u& C. O       员工奖惩月报表 4 L$ I9 _+ o% R) W      员工考勤记录表 0 o- y6 g1 S" S( Q2 M _      员工离职单 6 W( I4 n% a) O- G) i       临时工人员雇用资料表 $ a6 \: S2 Z7 n- E% U. ~! S" f       员工签到卡 1 i, @$ k; L- x6 L4 s3 d       员工请假单 % ^# x2 l- B1 w- s5 `7 |, d      员工请假公出单 ' K2 g6 `# R2 W: N( }6 i `4 |      人员调职申请书 6 `% T' ?6 z# @4 S! W       员工任免通知书 # f" w) U& L. M- k4 {7 F+ U& o( f( s       月度考勤统计表 0 G2 |7 x- z8 P      综合管理调查表 + l" k& b+ O- [. u& V5 [( ^: m      综合工作情况表 % e) k, P) {7 @+ ]4 |" ]      员工人事资料卡 0 K( F! m9 Q6 X6 i a/ k      人事资料卡 $ N. N$ c) Q1 @      人事资料记录表 3 ~; H2 c! l: v5 t# U       管理人才储备表 0 s& r% z8 ~5 l! b* R* C) F; h      人事资料表 # L. p. f, q! z7 Y" ^      人事日报表 & s, W8 Y8 i7 h. \- f% |! k      人事流动月报表 3 |! z. L7 ]4 p+ h7 H6 U$ {( [4 v; z      人事登记表 # V+ {; q( L# j v0 k       人事动态及费用资料表 1 F* w& X' ?" P) l& a$ S6 A" H      人事部门月报表 2 V8 W/ _" i" P      人事变动报告单
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四、合同与试用 9 V% N9 }" O# I      职员试用通知单 W- ]2 ?( J& ~) ?$ E# o7 m       招聘(录用)通知单 2 i' X1 g1 t H+ f" }# z; M1 B      员工聘用制度 - R: W0 q/ M* }9 q0 B4 Q0 r% W      员工到职单 # g, b# ~: h3 l' o      新员工甄选比较表 % P9 P5 ^5 K2 Y. V6 u2 x% _       新员工甄选报告表 9 U" ]: K* f0 [2 @1 {      新员工试用考察表 % g- s, Z# _0 f3 O2 l8 |      新员工试用表 * f, r2 e' C: Z* A; q5 d$ _       试用员工考核表 ; `4 [5 t6 B7 t; \       试用合同书 / X5 [# R6 U k* p g       试用察看通知单 % T4 A7 K. c; C3 \% Q( J      试用查看通知 0 `+ I' s. W. K       试用保证书 ( X) h9 X1 B# O6 _ E       人员试用标准 " B/ }, @0 W) G      聘约人员任用核定表 " K) Y! R6 I3 s$ i0 N      聘任书 y6 ^6 ]6 {# ^6 g$ M2 D, n       录用员工报到通知书 / N i1 d7 i5 v       劳动合同管理规定 C: u; q8 S8 m6 j' q) J! t      五、薪酬制度 + N8 G2 o3 f* ~) d. _' G2 I      生产奖金核定表 ' I( i3 x) Q" I& N2 h       操作员奖金分配表 1 e* e7 s& h; r0 ^      间接人员奖金核定 . g" `5 a$ b+ X( D       主管助理奖金核定表 + W5 ]2 V) r# V1 Q c) f0 B: e1 ?      工作奖金核定表(一) 1 X3 ^5 m/ ^& k$ @       工作奖金核定表(二) 4 z# q, N& r, s0 X+ R       利润中心奖金分配表 ( a0 W6 M* e6 A ]" v0 @1 G      职员统一薪金等级表 ' h: I& e1 v7 r5 e! D9 E& P       员工薪金单 7 F; e# Q, Y- O! s) c6 \9 b$ p0 O      员工奖金合计表 4 _' k' \4 `) _       员工工资职级核定表 , E( \; s3 ~- F% K7 Q       员工工资调整表 ' E6 _, u7 \4 K      员工工资单 7 k3 T3 h5 X# p6 d) l      员工工资表 ! ?$ |5 \3 y, ^4 S, m! a       员工抚恤申请表 0 ^2 j+ S% L3 ]8 ~/ n      员工出勤工薪记算表 , O) w' b2 t8 c+ s9 @      预支工资申请书 9 c! ?0 P6 T# O       薪资制度 ( ]9 [( a* q( L& U      薪酬制度 $ b5 t4 B+ D c$ V7 e# O1 C      新员工职务工资标准表 ; Z: p) @3 I, x7 C       新员工工资核定表 * `4 r/ g9 ]7 C2 G) ~+ o% q       销售人员工资提成计算 7 K8 }2 n6 u4 {       生产人员工资提成计算 7 B5 q. U6 \* j" ?$ U      普遍员工工资计算表 4 m! H1 Y9 ~- S# h2 B5 C1 h      年工资基金使用计划表 G7 w" P8 K$ Q. ^" _, k* e       津贴申请单 * y; k9 b# |9 g/ W       件薪计算表 ; ~6 \, m! k8 s$ K5 @- _6 |) P$ U1 m      件薪核定通知单 * h! {5 B. u$ d' |4 }0 j      间接人员奖金核定表 : E$ N; y/ Y! N* ^       计件工资计算表 N- X! F0 @! [) a' w- R* D      公司劳动工资结构 % b" I5 B0 i9 L3 j+ ^; c      公司工资制度方案 / M; R! E# D$ c' U/ O       工资统计表 ' S$ q/ }; j- N2 ]; t      工资扣缴表 ( u# K0 f* e, }- Q      工资分析表 , I+ x7 d# V# i4 B6 h8 ?      工资调整表 " n7 I6 M5 Q7 Y! g! f4 u      工资登记表 ( o/ J! K) m9 G ^3 ^      工资标准表 ; @: {5 o0 ?+ O1 s7 f0 q) Z8 N      变更工资申请单 7 C' \! i/ ~4 X w9 J       变更工资申请表 1 t; B8 Z4 g" s1 j) T       工资调查表 1 {& ?; Q9 }7 B- Q8 G; Y% Z1 H) k      公司劳动工资结构 $ N3 ]" P' e2 E$ E& \+ X      加班费申请单 7 P$ Q& T2 O. V; e4 G       新员工工资核定表 ( c% D7 q8 {2 s, [; a; \' H       普通员工工资计划表 " g4 b& S0 c0 o! [7 f      生产员工工资提成计算表 . T1 A3 z' U% @6 U' M+ t. }      销售人员工资提成计算表 7 h) ~, M3 X$ B& X8 }; ]       新员工职务,工资标准表 + _0 ^( M7 M) K$ _1 W9 J9 Z$ t) C       员工工资职级核定表 + o) `8 m3 @. w7 t2 z       员工出勤工薪计算表 ) h7 L/ u6 w1 ^$ w- t7 |      员工奖金合计表 2 }/ P% o# n1 c      职员统一薪金等级表 - e# o' v3 u+ t- k `7 s      工资调整表 8 |9 n8 x3 q: R1 s, W& X      薪资、奖金及奖惩制度 , h9 N+ A4 b1 G- H6 ^. \2 h- f      工资调整申请书 & u" {7 ?* @9 u/ v* W0 t      公司工资制度方案 1 ] v' @: |' r       员工工资变动申请表 9 I+ _ R! s# m- f       工作奖金核定表 7 m6 x! o5 z1 R$ d9 m       计件工资计算表 ' j( k: _# `5 H8 M' s% L) {       工资调整表 , r: X5 _; K" p# f7 ]2 J# S1 e       变更工资申请表 ) ?2 ^* Z) W4 D- u4 _( B; ^      工资标准表 ) o- N r& u# y n( J5 x8 F5 A      工资调查表 ( h$ e6 l+ l5 Z5 i u9 I1 A# W) J       件薪计算表 . w3 C; R& U" O- E6 u0 L      公司劳动工资结构 ( j3 q8 r. E K4 c' z% |' Q       加班费申请单 $ Q( n! h9 O" C9 Z4 m      加班申请单 7 @7 M# d; S0 v* _$ l* ^       生产奖金核定表 3 g- t5 d9 A+ K& [# i3 B/ x      年工资基金使用计划表 / M% m3 f! l0 D       普通员工工资计划表 , I* ~7 x* y0 E# S5 m5 P# `      生产人员工资提成计算表 ) G3 q# z) F9 C      请假卡 * o2 O& ?9 p% D* P# {       销售人员工资提成计算表 ; C8 I3 ?8 K. F. c$ y6 L       新员工工资核定表 : t0 Y- ] ?) `# B6 r7 V) e      新员工职务,工资标准表 2 S* N! E6 \+ T) I- G       工资统计表 / ]# s6 z: M6 _7 N/ M/ {# F       员工出勤工薪计算表 , l7 M- _( o; c1 e       员工工资职级核定表 ; q# T# R. x! t8 T0 F       员工奖金合计表 3 B# l i2 g' P0 I/ U! e" F       工资登记表 , ], s# _- o+ x) V! Z, y! m       员工薪金单 : w7 k+ B, h3 u C- I8 O4 m      职员统一薪金等级表 3 u# o; S& d5 d; q- |8 q( a      变更工资申请单 7 _! v7 x: s! O7 a6 F- H      工资标准表 , W W0 ]0 Z# T# a: z( Q       员工工资职级核定表 4 ?2 i/ ~3 [6 p- G      员工工资调整表 & Q+ P/ O0 s5 d& B8 R9 n) p0 C       员工工资表 * z) c- b2 C! Z* R2 V7 O. t0 \; }1 t      工资表 " O1 E4 _5 }) p3 _7 p      员工工时记录簿 5 [' j1 }; n6 O0 t       员工抚恤申请表 3 R# W( l. ~7 j* v2 \; G/ L# w       预支工资申请书 ( l2 s6 l! Z+ v# V4 B$ `- z3 q      工资分析表 0 g3 `! O! g% y( Z       人员出勤表 # O- R3 b% Y" B' s1 ^2 F. O7 n       津贴申请单 U9 r9 y2 l, _      件薪核定通知单 - Z. c8 M' Y) x# q      工资扣缴表 * n* a# ?4 T" m7 k4 B8 `" I      间接人员奖金核定表 d! D b8 {3 C) B+ a1 |      计件工资控制表 * p/ M+ t5 |' L/ \6 O$ O; f- R       # \# N8 F6 C( M, y2 V# C1 p# [* T w      六、加班与考勤 # l9 x" b/ K$ ]$ X8 g$ D       职员签到簿 % a" c& ]2 U) b) V       月度考勤统计表 ( g2 l0 ?7 w8 |, ~2 g' w2 O( G) C      员工请假公出单 * s+ I. w% ?1 @) r4 ^' w      员工请假单 ! B5 N; o$ H8 M: F V9 b+ }       员工签到卡 3 \2 `; C# B% \' ]; b: U      员工考勤记录表 - O" I. g% B" D3 N2 G* F( w I, a       员工工时记录簿 " }" h2 a6 k3 e' ?3 ]0 |2 R       人员出勤表 ) \3 v" ^ C5 E( p. K4 u       考勤制度 9 J4 ^ ]* d# c% F, z' O R) |       加班申请单 / l, s; ?0 j, g" v% ]! o! e       加班管理制度 * [$ M; n9 y% }# I' L* D, I      加班费申请单 ! U3 @% H9 B' D- K6 N# W* z! V      缺勤处理办法 % x* ]& x3 Z) _ h& p( M      员工考勤记录表(第一页) 2 j" l! ?0 S4 F6 a8 W$ F3 F       员工考勤记录表(第二页) 9 J6 \6 M! Q- M0 ~' F! E% d       员工考勤记录表 3 ]4 N0 x; j/ D2 D( w. d# R4 Y       月度考勤统计表 5 J! t" v0 g% f5 e3 E! o       员工签到卡
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发表于 2006-3-1 16:18:00 |只看该作者 |楼主

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七、出差制度 " O9 ^! q3 f6 |& U       一周出差预定报告表 / ]& M; I' t9 }      业务人员出差报告书 5 I0 c3 t R' F+ s       短程旅费申请表 + I8 @! c8 ?: ~2 Q1 B! r0 p: x$ Z; i8 e       出差用品检查重点 2 a9 Q$ `+ S1 ?: i4 `1 Z o      出差申请单 $ G R; r- S. H! l. a" K$ [       出差申请单(一) 8 o5 u' ^% r6 ^7 H1 G      出差申请单(二) / X8 p" Q# d+ ^& ^3 _$ ?      出差旅费清单 : N! t6 |( K( K" t       出差旅费报销清单 ; r- F- _; r& o+ h2 ~" A       . Q1 p( h$ C8 J( T* s4 N       八、员工培训 ; x) G+ W1 o) a0 M. R/ _       在职员工受训意见调查 在职员工培训测验成绩 在职训练学员意见调查 在职训练实施结果表 6 o' }4 G; v# k       在职训练费用申请表 在职训练测验成绩表 在职技能培训计划申请 员工在职训练制度 7 L6 `9 w. {* U0 q# C- k       员工培训需求调查表 员工培训考核表 员工培训计划表 员工培训档案 1 @7 N9 p/ }8 x1 E9 m       员工培训报告书 员工培训报告表 训练成效调查表 新员工培训计划表 2 g2 k8 @5 ^+ x# B* C N' I5 {      新员工培训成绩评核表 新进职员教育成果检测 新进职员教育 团体培训申请表 + p4 ]" s9 w! F( b! u! ~6 s9 o      提高能力方法表 提高能力的对策表 培训管理制度 年度培训计划 + Y, w/ D: p% [      观摩报告书 各级培训机构工作职责 个人训练教学记录表 个人训练 1 H" L: Y ? i$ O9 d' V$ i8 i/ f0 s      个人外部训练申请表 个人外部培训申请表 从业人员在职培训资历 各级培训机构工作职责表 ! g2 M$ q" [& I      年度培训计划团体培训申请表 新进职员教育 新员工培训成绩评核表 新员工培训计划表 $ Q8 o+ K6 q' o, _& w; P; T      员工培训报告表 培训流程图 员工培训需求调查表 员工培训反馈信息 ' `2 W$ T8 o0 t* c. Q: i. K      在职员工培训测验成绩表 在职员工受培训意见调查表 员工培训计划表 员工培训成绩评核表 i9 I2 W. N* Z! e. `6 K" ^       从业人员在职培训资历表 个人外部培训申请表 各级培训机构工作职责 新进职员教育成果检测表二 ; \1 S; z- K7 u; _      年度培训计划 团体培训申请表 新进职员教育 个人训练教学记录表 6 w2 `9 O9 e" v       新员工培训成绩评核表 新员工培训计划表 员工培训报告表 员工培训记录表 " R; ^ _+ n# a) U, p       在职员工培训测验成绩表 员工培训档案 员工培训计划表 新进职员教育成果检测表 8 Z* N, w1 V8 t0 ?/ X) C. E5 i5 k       员工培训需求调查表 在职技能培训计划申请表 在职员工受培训意见调查表 培训申请表 / U5 V* g3 E; n$ c6 k2 H       在职训练学员意见调查表 在职训练实施结果表 在职训练费用申请表 从业人员在职训练资历表 + q# ]/ x+ n" o/ j! H! I       在职训练测验成绩表 员工培训考核表 员工培训报告书 个人外部训练申请表 - {. o( [: \/ F+ q( |       训练成效调查表 团队训练申请表 # ?! Y( k6 E1 a6 Z$ H       九、绩效考核 / {9 D1 Y7 M- i       总务部门业务能力分析 综合能力考核表 自我鉴定表 自我报告书 * _4 z- w8 _2 \# c5 `7 ?       主管人员考核表 主管人员服务成绩考核 重要任务考评表 职员品行评定表 , V4 k' }8 }9 _7 O; l* m- h; R      职员品行考核表 职员品行分析表 职员考核表 职员具体工作能力考核 ! x( r( |1 O4 w2 q' f      职员阶段考绩表 员工自我鉴定表 员工专项考核表 员工通用项目考核表 ' q3 T" h! u- _      营业部门业务能力分析 营销人员能力考核表 业务人员考核表 选拔干部候选人评分表 3 `% I6 d( Y% h3 h3 @" k      相互评价表 生产部门业务能力分析 软件工程师考评表 人事考评表 9 C+ R% v$ |4 |; }5 f8 p       普通员工考核表 普通员工服务成绩考核 年度考绩表 考核制度 8 Q/ G M4 H% c. [( r/ P1 }      考核表范例 经理人员综合素质考核 经理人员能力考核表 间接员工考绩表 * d, `$ I0 k; Z$ E4 ~( y4 [ Q      技术人员能力考核表 绩效考评制度 绩效考核面谈表 会计部门业务能力分析 8 c5 @( P) a O5 x      管理员工考核表 管理才能考核表 中层领导年度工作考核 定期考绩汇总表 / K3 [7 S% o9 l+ m& ]9 J& ?9 F       部属行为意识分析表 部门工作综合测量表 公司部门中层领导年度工作考核表 管理才能考核表 ) `4 N- m% |. A4 S8 r) G' s- G       管理员工考核表 绩效考核面谈表 技术人员能力考核表 经理人员能力考核表 : Y5 i$ M8 M5 Z) }1 T! R      经理人员综合素质考核表 年度考核表 普通员工服务成绩考核表 普通员工考核表 2 `' m! B0 s3 F* |      试用员工考核表 业务人员考核表 营销人员能力考核表 员工通用项目考核表 8 S. G0 W. o) O- |& x( L      员工专项考核表 月度考勤统计表 职员阶段考绩表 职员具体工作能力考绩表 7 G$ F: d( {4 ~* w       主管人员服务成绩考核表 主管人员考核表 专业人员服务成绩考核表 综合能力考核表 : j1 {+ D2 z1 A6 ^       绩效考评样本 员工自评表 考核面谈表 考核流程图 9 M9 Y+ }5 z1 c# g       定期考绩汇总表 岗位职位说明书 部门中层领导年度工作考核表 业务能力规定表 ; m) z Q X, ?3 }# _/ c- P# s       管理才能考核表 管理员工考核表 绩效考核面谈表 面谈构成表 9 P8 U, ] j* j/ F0 t2 D      技术人员能力考核表 经理人员能力考核表 经理人员综合素质考核表 考核表范例 9 z1 l! C8 m S( C! X      年度考核表 普通员工服务成绩考核表 普通员工考核表 工人期()考成绩表 ) A& y$ J5 l1 z3 }5 `       试用员工考核表 业务人员考核表 营销人员能力考核表 总务部门业务能力分析表 ; y) B6 e2 P; f: u, s3 B       职员阶段考绩表 职员具体工作能力考绩表 员工通用项目考核表 自我鉴定表 & R% W3 ]8 N6 x i, j. C* O. [$ {% A5 u       员工专项考核表 员工自我鉴定表 职员品行考核表 业务员工作日报 2 H1 X3 ~/ K t& y8 J      职员品行评述表 职员品行分析表 主管人员服务成绩考核表 营业销售人员的人事考绩表格A ( p; N. f$ z( w& q       主管人员考核表 专业人员服务成绩考核表 综合能力考核表 员工成绩与效率考核表 ' A* ]5 q7 y8 x9 |7 b; o      部属行为意识分析表 部门工作综合测量表 部属评价公司产品知识检查表 职员考核表 " _7 y0 o+ O, N6 u- n$ f      部属评价达成目标的态度分析表 部属评价公司产品知识检查表 部属评价顾客应对检查表1 重要干部的人事考绩表格B 9 J7 x; m0 h: ?       部属评价顾客应对检查表2 工作态度互评表 管理人员的人事考绩表格 优良人际关系检查表二 " z% }% d( k1 @0 M* {$ q; O      管理人员的人事考绩表格 管理人员升迁计划表 会计部门业务能力分析表 员工考勤记录表 ) w d- _% v) d: z( n0 s0 [       绩效考核面谈表 技术单位的人事考绩表格A 技术单位的人事考绩表格B 职员签到簿 6 Q4 {. \% w) T% V! m7 B$ {/ ?       间接员工考绩表 面谈记录表 员工出勤记录表 重要任务考评表 . Y/ u/ P: R' P' @( b      人事考评表 软件工程师考评表 生产部门业务能力分析表 员工自我鉴定表 ; G8 O" G: I3 U8 D9 }7 {6 R4 T) K      提高能力的对策表 提高能力方法表 相互评价表 重要干部的人事考绩表格A ) Q& Q9 b3 B3 d# [( [0 X       新员工试用申请及核定表 选拔干部候选人评分表 优良人际关系检查表一 自我报告书 ; [3 r/ N- }5 a1 B% y       营业部门业务能力分析表 营业销售人员的考绩表格B . X; o# Z0 i$ T! b8 H8 P# H) ^ )
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十、辞退和移交 ) q: R# ^( y& L Y8 A$ `' y# `       4 S9 \0 \ X6 D$ u        & | O* e1 {0 W      离职通知书 员工辞职管理办法 员工离职单 移交清单 3 p! x& v/ b! d: w% i      移交清册(一) 移交清册(二) 离职申请书 辞职申请书 4 W4 L: I& Y- T# e6 {7 t) q4 b0 `       辞职申请表 员工任免通知书 辞职申请书 离职申请书 5 V6 }2 h& m9 |       离职通知书 员工离职管理办法 员工辞职管理办法 员工辞职(退)通知书 " h$ I+ j4 m2 }: k       员工离职移交手续清单 员工离职单 4 w1 w/ J+ }" x5 I# i/ x, f `, J        ) ~) z; D4 T ^& y      十一、其他资料 / a" c# W' U; `+ O" f       ; o$ c' b) y# x" P' X& t       9 u G- |* n: T' [5 y      职工奖惩条例 暂借款管理办法 员工手册 印章管理办法 7 L8 l8 ^' A" ?- M5 Y" l l6 P      医疗及人身意外伤害保险管理办法 休假程序 休假制度 文书管理办法 / {. p& q# ]9 y      图书、报刊管理办法 经济合同管理办法 计算机管理规定 会议管理规定 ( H8 l# i6 w5 R% R      规范化管理实施大纲 费用开支管理办法 费用报销规定 法律工作制度 b, Q, I4 O1 K: x       档案管理规定 餐饮业人事管理规章 财务管理规定 保密制度 9 c) R! q; U+ D) J6 b4 q      办公行为规范 办公室物资管理条例 华为基本法 公司纪律规定 ' M! u3 m9 o8 H3 M2 Q0 _       计算机管理规定 加班管理制度 经济合同管理办法 公司奖励种类一览表 5 u8 B1 I1 m8 Z' j5 K% H/ f7 h3 ]      人事动态及费用资料表 引荐担保书 规划管理实施大纲 会议管理规定 w4 _) l5 A- J8 n      文书管理办法 物资管理办法 职工奖惩条例 印章管理办法 + d$ `* W$ }7 D1 y" f4 M      人事管理制度样例 申报规定 暂借款管理办法 办公室物资管理条例 8 t& G7 P1 ?, {      办公室行为规范 保密制度 员工奖惩登记表 员工请假公出单 3 x' F3 M3 x3 W/ f      员工请假单 请购单 员工岗位变动通知书 工作内容调查日报表 1 E# n& h8 b4 a0 t! y1 f' P      员工任免通知书 考核制度 加班管理制度 经济合同管理办法 ' a! B/ ]" g# k* s       办公行为规范 办公室物资管理条例 保密制度 计算机管理规定 % f- q) q3 k: l u       财务管理规定 档案管理规定 法律工作制度 考核制度 + t$ z: U8 b6 E$ {# c4 P* u       费用报销规定 费用开支管理办法 公司工资制度方案 会议管理规定 6 K/ S$ \7 \' X7 _       规范化管理实施大纲 - C" D) M' b0 W& B: w      知名企业人事经理谈员工培训.doc 哈佛管理技能培训教程[全套] : ^( ~$ S8 }/ D1 O8 I4 ]* g7 c" }        * Y" v: i# J l! u4 J0 g      员工培训是现代企业进行人力资源开发的重要途径.doc 4 n" `' _ l% K$ {8 X      二线人员的绩效考核的方法.doc 1 I$ d. u9 N4 { h( i M: T      风险表.doc ; i% T0 D7 ]6 w) Q% U" d      薪酬激励体系.RAR ( Z& |9 y4 o- k2 ^! u/ f: k3 Q      辞退员工管理.doc " w3 {- z+ r. d- d       突围家族化管理.ppt 3 u- {- d! V* _7 w: e. w       神州数码在麦肯锡指导下的kpi体系.RAR $ p2 W6 ]9 S& Y8 s       员工手册模版表格 " S: u' a: h7 w% s       麦当劳的人力资源管理.zip : o( R& X B4 S1 M0 k _- o      邮差弗雷德??从平凡到杰出.doc ) x7 i5 P5 n, F" `# ^, t c% u       人力资源管理技巧培训之管理技巧.rar % v0 A9 \1 `6 H/ K* n8 S% p; q      职业生涯之外企手册.rar 2 J p2 k+ m0 o+ W5 v       人力资源管理技巧培训之销售技巧.rar ' V: L2 Y' U: y( ^       外资企业职务描述文件(254个标准岗位)
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RE:[原创] 几百个人事参考样本免费下载

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