设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 企划战略 > [转载] “职、责、权、绩、利”在人力资源管理中的运用 ...
返回列表 发新帖
查看: 3792|回复: 6
打印 上一主题 下一主题

[转载] “职、责、权、绩、利”在人力资源管理中的运用

[复制链接]
九元方舟    

12

主题

4

听众

3

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2006-3-18
最后登录
2006-4-4
积分
3
精华
0
主题
12
帖子
12
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2006-3-18 09:37:00 |只看该作者 |倒序浏览
一、何谓“五字真言” & _7 ^$ v7 L L! K3 e$ Y ①“五字真言”是人力资源管理真经 ②五字连环形成首尾相接的闭合回路 ③适才定职—以职授责—据责确权—依权考绩—核绩享利- m. m1 ]% y! h* O 二、适才定职 4 K0 W3 s' [2 `( e1 l/ b1 Q3 }9 \ ①招聘前的岗位说明——对岗不对人 ②招聘中的量才录用——合适为最好 ③聘用后的适才而用——名正才言顺 ④具体的操作方法0 A* h; G* E$ A" ]- E2 i 三、以职授责 - V Q' r+ P7 t8 D) N: Z①管理者的与众不同在于担当责任 ②“职责相称”是授责的基本原则 ③无责任的职位一律不设 ④岗位说明书中职责的具体描述 . a5 F! L( _7 F) P, A四、据责确权 ; x! c5 C2 c! F; b( H0 f ①“权限”的双向意义 ②“权”的范围划定 ③“限”的设定原则 ④有关权限的制度规定 $ S) H8 V& l; Y( _' t五、依权考绩 ( ~3 i/ b( Z* v5 T C①“无绩之谈”要追究 ②“无效劳动”不发薪 ③绩效考核的原则和方法- @' j e3 f/ d, ^( H 六、核绩享利 + H1 p# }, t: C7 b4 f ①业绩考核是人力资源的重头戏 ②兼顾公平和效率 ③考虑当前和长远
回复

使用道具 举报

yindjen    

4

主题

4

听众

21

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2006-3-18
最后登录
2006-10-16
积分
21
精华
0
主题
4
帖子
13
沙发
发表于 2006-3-19 14:51:00 |只看该作者

RE:[转载] “职、责、权、绩、利”在人力资源管理中的运用

[em02]
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

畅享沂蒙    

5

主题

4

听众

25

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2006-3-28
最后登录
2008-4-28
积分
25
精华
0
主题
5
帖子
31
板凳
发表于 2006-3-28 13:20:00 |只看该作者

RE:[转载] “职、责、权、绩、利”在人力资源管理中的运用

总结的很精练，也很实用，在工作中需要细细体会运用。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

清逸碧海    

0

主题

4

听众

235

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2005-11-1
最后登录
2009-1-12
积分
235
精华
0
主题
0
帖子
28
地板
发表于 2006-3-29 10:09:00 |只看该作者

RE:[转载] “职、责、权、绩、利”在人力资源管理中的运用

够全面、够细致!很享用!
回复

使用道具 举报

jane He    

1

主题

4

听众

131

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2006-4-8
最后登录
2008-10-5
积分
131
精华
0
主题
1
帖子
28
5楼
发表于 2006-4-12 19:06:00 |只看该作者

RE:RE:[转载] “职、责、权、绩、利”在人力资源管理中的运

值得好好体会！
回复

使用道具 举报

心网男    

26

主题

4

听众

2164

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2005-6-21
最后登录
2016-9-1
积分
2164
精华
0
主题
26
帖子
122
6楼
发表于 2006-4-13 21:31:00 |只看该作者

RE:[转载] “职、责、权、绩、利”在人力资源管理中的运用

已阅，可供参考。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

rxy111666    

14

主题

4

听众

41

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2005-10-27
最后登录
2013-1-3
积分
41
精华
0
主题
14
帖子
600
7楼
发表于 2006-5-6 10:27:00 |只看该作者

RE:[转载] “职、责、权、绩、利”在人力资源管理中的运用

需要好好领会,谢谢!
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册