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按现在劳动法合同到期没有提前通知,公司要不要补偿?

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楼主
发表于 2006-6-30 20:55:00 |只看该作者 |倒序浏览
我在东莞科泰电子有限公司服务两年,没有任何保险(就买了个2元医疗基金)现在合同到期而没有提前30日通知,公司就解雇了,而没有补偿。 & r: u! ] ~6 \3 X0 Q/ c$ Q" L/ p: Q请教大家我是不是该去劳动局; l( b" P5 _* b- m1 v3 ?: | 解雇跟公司之前掉了东西而查不出来! * z# j$ G/ }9 p$ N1 f; x1 R9 p只好拿我们开刀了![EDIT]用户“杨自喜”于2006-7-2 8:46:07编辑过此帖。[/EDIT]

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沙发
发表于 2006-7-5 10:35:00 |只看该作者

RE:按现在劳动法合同到期没有提前通知,公司要不要补偿?

60天内去申请劳动仲裁,两年内去劳动监察,争取自身利益最大化。
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