[原创] 管理=严肃的爱

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这篇小文希望可以帮得上从事管理工作的大家,一起合享吧!! : F4 \8 m3 L" K' D% h. X+ b6 Z管理------是严肃的爱 ) O+ J) h" @3 V 6 m B; O7 N8 r |& k! o3 c1 e. h你选择了你的员工 你的员工也选择了你 7 i% S$ M t0 t4 x/ I 这是一种缘分 7 b: O4 e# I- ~# L1 J1 `# x 3 l6 U0 t" s+ @# z" l* |% g你要视他们为兄弟姐妹 爱护他们 尊重他们 团结他们 $ F! `$ w& ?7 z2 o& o$ C$ u8 C& h4 [ % u' b& g0 Y. n2 C4 ]- z2 c: k让他们感受到大家庭的温暖 " Q) b8 z5 B7 {& C9 ^你要对他们严格要求 ; b' o3 v$ e2 P- u2 f, z! U 你迁就他们 姑息他们 容忍他们 原谅他们 / g# w6 ^# |& G9 w* ` v& H其实都会伤害他们 ! T- L7 r8 Y7 L+ o0 z要给他们成长和锻炼的机会 % K! ]! C0 \& u* `$ g( | 他们成长好 你也是受益人 不要害怕他们成为优秀的员工而离开你 4 H' a( w. g: j; F, k2 `0 F! l 你要培养他们 让他们学会独立工作 - g0 o# I9 B Z你不能事事代替 不能让他们养成依赖的习惯 6 n# V0 a+ I* G, b) t( J# O你要教育他们 - f. a. g6 G- e3 R9 Q该嘉奖时 绝不吝啬 该惩罚时 绝不手软 / t, x6 Y) D- Y* y$ l% Q你更要从思想上引导他们 : n) ~ F: x0 P$ V, L1 y5 ]0 o9 ?不要让他们成为迷途的羔羊 + f; x) Z& y2 [7 N+ d* L5 Z$ E 一个信教的HR

齐鲁风采

企业组织行为管理中有这样的话"有情的领导\无情的领导",这话在大学接触时还无法理解其中的深刻内涵,工作几年后,却愈加发现此话的正确. 管理本来不难,难在一个如何平衡有情和无情,如何区分对待之.当然,这需要修炼人性,更需要坚持执行到底.

麦莎

[em17]

剑试天下

有限的制约,无限的发展.与之有同样的效果. 8 T8 n! L/ _6 K$ Y' j. d# Z* j写的非常好,顶!!!!