HR新人帮报名【畅聊区】请进！

水觅·清知 发表于 2008-12-20 08:08:00

HR新人帮欢迎您
来到HR新人练手区的朋友，请在此驻足畅谈吧！

本帖是我们的畅聊区，大家随时都可以到这里来留下你随心的足迹。
也可以把本帖看做我们的新手报道贴，
初次来到请回报名贴，
再次光临请回签到贴，
HR大侠光临至此（热烈欢迎）请留下您的指教贴.

在此你可以留下你的个人情况：你的姓名、工作、爱好、联系方式...
在此你也可以分享你的心情：你的烦恼，你的喜悦，你的成就...
在此你还可以书写你的感悟：你的学习，你的感触，你的理想...
当然，你还可以写你认为适合的一切。。。

我们希望在此交到朋友，我们希望在此学到东西，
我们也希望这里能成就你我。。

水觅·清知 发表于 2008-12-20 08:10:00

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我先起头吧，我是新人帮帮主，也就是HR新人练手区斑竹。希望大家在中人网开心。大家对本帮和帮主有什么意见，也可以发表意见。。 本帮赏罚分明，留贴者请诚意而来，本帮望您满意而归。请勿灌水。:) {{由于整合版区置顶帖，使新人区更整洁，避免大家重复阅读，现将版区欢迎贴在整合到此贴出，希望大家对新人区提出宝贵意见。版区因你我的交流合作更美丽！}} HR新人练手区欢迎您（建帮） 为了能合理建设我们的天地——HR新人练手区，为大家创造一个健康交流和学习的园地，现提出以下版规（帮规），希望各位及时遵守并随时提供反馈。 一、受众定位 本帮诚邀以下人员加入： 1. 即将或有意愿加入HR行业的应届毕业生、自由职业者； 2. 刚刚加入HR行业的新手们； 3. 已经加入HR行业的大侠们（新人需要您的宝贵指点）； 4. 其他喜欢HR的工作者。 二、建帮目标 本帮在运行过程中，希望能针对HR新人提供以下帮助： a. 找到同样是新人的HR朋友； b. 找到并提出你在工作中遇到的问题； c. 找到你在工作中还没有遇到，可能会遇到的问题； d. 找到能促使你成长的东西。 三、帮内活动 本帮定义为HR新人练手区，希望能提供以下交流平台： ①　HR新手在成长中的迷茫； ②　HR新手在工作中遇到的问题； ③　HR在成长中应该学会的东西； ④　HR老手指导新人知道的问题。 四、帮规 有帮就得有规。 由于中人网在版块健康建设方面做的比较出色，本帮在此不再赘述。 本帮的规矩基本参照企业文化版“隔岸观火”订立的规则执行，如有意见请及时反馈，我们将择优改进。 五、帮主纳谏 本帮最重要的功能就是服务HR新人，帮助其成才。所以目标群体的需要就是我们建设版块的方向。 只有目标群体满意了，我们的版块我们的论坛才能发展，只有我们持续发展了，才可能不断满足各种类型目标群体的要求。达到共同发展愿景。 最后，再次提两点希望： A. 希望各位HR新人多在此学习交流，支持原创； B. 希望各位HR大侠多在此指导帮助，感谢评点。

水觅·清知 发表于 2008-12-20 08:18:00

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对经常进帮指教、学习、讨论、报道的成员，我们将定期排名并给予奖励（积分和名号），希望大家踊跃参与。。
希望新人帮能壮大，HR新人帮有你更精彩！

lrl852017 发表于 2008-12-20 08:55:00

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版主的贴，再怎么的也要回复下。
本人是个HR新手，入行不久，HR专业毕业，毕业后一直想从事HR专业。
在一家民企任职，工作开展的一直很不顺。首先，老总对HR不重视，在他看来HR戏称就是个打杂的。其次，部门经理对HR一无所知，而且更要命的是他把HR和行政后勤画上了等号。因此，在开展HR相关工作的时候遇到了重重的阻碍。整天就像在混日子，也曾想过放弃，就这样混罢了，但是，这样又对自己四年来所学的不负责，对工作本身不负责，因为我一直认为，在其位谋其职，既然你处在这个位置上了，你就必须把这个位置上的工作做好。所以一直努力争取着，同时也一直碰壁着………………

水觅·清知 发表于 2008-12-20 09:16:00

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原帖由 lrl852017 于 2008-12-20 8:55:00 发表
版主的贴，再怎么的也要回复下。
本人是个HR新手，入行不久，HR专业毕业，毕业后一直想从事HR专业。
在一家民企任职，工作开展的一直很不顺。首先，老总对HR不重视，在他看来HR戏称就是个打杂的。其次，部门经理对HR一无所知，而且更要命的是他把HR和行政后勤画上了等号。因此，在开展HR相关工作的时候遇到了重重的阻碍。整天就像在混日子，也曾想过放弃，就这样混罢了，但是，这样又对自己四年来所学的不负
HR在实际工作中的地位确实在一定程度上取决于领导的认识。。以前我也总是觉得做HR就应该
进大企业，这样工作才好开展，但是到这里后，老手们则批评我对HR工作有忧患。。
赞同楼上的精神，我们还是先做好本职吧。。立足本职，然后求发展。新手就应该对自己负责。
或许重重困难就是在锻炼我们呢。。试着这样想想。。

隔岸观火 发表于 2008-12-20 13:49:00

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看得出清知很用心，非常不错，希望能够不管在工作上还是在生活中都能保持着一种热情。
我会常来关注的。

milisha 发表于 2008-12-20 17:16:00

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我也是HR新手，但是我没有专业理论基础。我们是私企，老板很重视HR部门，作为新手，有时候会感觉做事不知从哪开始？

水觅·清知 发表于 2008-12-20 22:14:00

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原帖由隔岸观火于 2008-12-20 13:49:00 发表
看得出清知很用心，非常不错，希望能够不管在工作上还是在生活中都能保持着一种热情。
我会常来关注的。
观火兄的支持总是能令人鼓舞。。
希望观火多来新人帮指教。

水觅·清知 发表于 2008-12-20 22:16:00

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原帖由 milisha 于 2008-12-20 17:16:00 发表
我也是HR新手，但是我没有专业理论基础。我们是私企，老板很重视HR部门，作为新手，有时候会感觉做事不知从哪开始？
没有基础，但是我们有精神，可以学习的。。作为新手，我们多学习肯定能找到方法。

水觅·清知 发表于 2008-12-20 23:34:00

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通则

静则宁,宁则清,
清则知,知则明,
明则进,进则成,
成则达,达则动,
动则静,是以动欲求静,
静欲求动,是故"通则"
2004.9
我写的小诗，和大家分享下。

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