急急急我在岔口,很苦恼!!!
<H2><FONT face="宋体 " size=3>事情是这样的,我在一家民营企业上班,老板对我也还不错。一个偶然原因,让我走近了当地另外一家很大公司。对方开出待遇比现在这里好,从自己发展的过程来说也是那边好。但面对现在这样选择,及现在老总对我的照顾,我始终没办法开口。另外那边不停在催我,让我早点过去。我很烦恼,要是大家是我,你们会怎么选择。是留下,还是离开?如果离开,怎么向老板诉说理智的原因。如果留下,怎么答复另外那家大的公司!</FONT></H2>回复:急急急我在岔口,很苦恼!!!
这种事还是得自己做主的,别人帮不了你.选择靠自己
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个人觉得还是要以自己的发展空间为主要考虑方向回复:急急急我在岔口,很苦恼!!!
凡事不能两全。。细细权衡吧
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除非老板是你的家人,否则没有理由拒绝更好的发展机会。在这个问题上你也不必有什么顾虑和不好意思,真的,没有什么人是不可替代的,你尽可以去自己认为更有前途的地方,而你目前的这份工作,也自会落到另一个可以担当起来的人身上。社会就是这么发展的。
我想其实你已经有了选择,不过是需要漂亮的善后而已。而这一点一定得厚道,要有职业经理人的风范,万不可直接拍屁股走人。你可以先将手上的工作列个进度清单,方便交接时用。再与现老板协商好离职日期,一旦确定,你必须极富诚心地交接每一项工作。我估计你的老板会试图说服你留下,但如果你去意已定,我也相信你的老板一定不会再做无用功,而是会将重心转移到物色你的代替者上面。
至于理由,除了不要说自己另有“高就”外,你一定可以想出许多来(注意:理由不重要,重要的是你要走)。这不是欺骗,而是通过一个善意的谎言表达你对原公司的尊重。
最后,需要提醒你的是,下决心辞职前,一定不要忘记考察新公司。有些时候看起来很美的地方,走进去也许就不是那么回事了。
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我想起N年前看過的電影:《一個都不能少》,當時姐弟倆因為家裡貧窮為了一個人讀書的機會而選擇了搖飯勺,就如同抓鬮。機會少得無從選擇,只能如此聽天由命,當時感動的那個大哭啊,因為正是師范畢業前夕,對教育事業抱有一腔熱情。現在我們是機會多了也不知如何選擇,是喜還是悲呢?回复:急急急我在岔口,很苦恼!!!
除非老板是你的家人,否则没有理由拒绝更好的发展机会。:OFUs7E*5Cem.chinahrd.netsgt;@6d4ui'j:OFUs7E*5Cem.chinahrd.netsgt;@6d4ui'j
在这个问题上你也不必有什么顾虑和不好意思,真的,没有什么人是不可替代的,你尽可以去自己认为更有前途的地方,而你目前的这份工作,也自会落到另一个可以担当起来的人身上。社会就是这么发展的。:OFUs7E*5Cem.chinahrd.netsgt;@6d4ui'j
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我想其实你已经有了选择,不过是需要漂亮的善后而已。而这一点一定得厚道,要有职业经理人的风范,万不可直接拍屁股走人。你可以先将手上的工作列个进度清单,方便交接时用。再与现老板协商好离职日期,一旦确定,你必须极富诚心地交接每一项工作。我估计你的老板会试图说服你留下,但如果你去意已定,我也相信你的老板一定不会再做无用功,而是会将重心转移到物色你的代替者上面。:OFUs7E*5Cem.chinahrd.netsgt;@6d4ui'j
:OFUs7E*5Cem.chinahrd.netsgt;@6d4ui'j
至于理由,除了不要说自己另有“高就”外,你一定可以想出许多来(注意:理由不重要,重要的是你要走)。这不是欺骗,而是通过一个善意的谎言表达你对原公司的尊重。:OFUs7E*5Cem.chinahrd.netsgt;@6d4ui'j
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最后,需要提醒你的是,下决心辞职前,一定不要忘记考察新公司。有些时候看起来很美的地方,走进去也许就不是那么回事了。
十分同意这个观点:Z
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1.老板照顾你是因为你有用的价值,没有价值的时候,就不会想现在一样照顾你的,老板是你的亲人另当别令.2.充分了解下家,真的有说的那么好吗,
3.与现有东家摊牌,如果照顾你,肯定会同样的条件留你;
4.考虑清楚了,你就可以决定了
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首先,人往高处走是任何一个理性的人的第一选择,如果你认定所要去的公司发展机遇要比这里好的话,那么为了自己的发展,果断的走好了。再说物质上的回报也比现在要好。其次,至于老板对你感情好,你应该明白是因为你做出的成绩被他肯定了,所以他才对你好,所以一方面是感谢他给你做出成绩的平台,另一方面感谢你自己的辛勤劳动。不要过分看重感情,坚持站好最后一班岗就是了,如果能在走时,给老板一些良好的建议就更加妥善了。
最后,如果要走就走,不走就不走,不要犹豫不决,这是在折磨自己啊。
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我是这样认为的:你对自己的职业生涯是如何规划的,如果你是想找个安逸人情暖暖的公司,那就没必要走,如果你认为自己还需要接受更高的挑战,那就大胆的去,因为就算你这次不去将来有同样的机会也会去,那不如早些做决断。
还有好的公司,只是外表或目前给你的薪酬,HRM这个职位到绝大多数公司去辛苦和薪酬都是成正比的,你必须面对将来的压力。
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