liusw1985 发表于 2010-2-26 12:05:00

回复:【职业生涯区】009期论题—8年经验的HR经理面临抉择

创业  人生有机会还是要去尝试  否则会成为一生的牵挂

hr_baby 发表于 2010-2-26 12:31:00

回复:【职业生涯区】009期论题—8年经验的HR经理面临抉择

建议做招聘经理,这个企业估计平台高一些,做好后也可转其他模块,晋升为人力资源经理更好了。如果为了结婚加入朋友公司创业赚钱倒不是很有保障,创业也是风险的,如果赔了呢。

倔强的地瓜 发表于 2010-2-26 12:34:00

回复:【职业生涯区】009期论题—8年经验的HR经理面临抉择

我会选择创业,这个虽然有风险,但是风险和收益并存的。他的年纪也不算大,可以一博。最先否定的就是港资公司的招聘经理,他以前是全面负责的,现在只负责一块或许会有难度,他在HR经理的时候公司的六大模块中,最占用经历的模块不清楚,如果公司的人员一直稳定,可能在招聘方面并不算精,一个公司的招聘经理开出的月薪一万,对工作的期望也会很高,招聘量也会很大,如果不能做出成绩,很有可能会被淘汰。
目前的公司发展很快,留下来也不错,毕竟是元老了。家庭压力可以放在一边,男人应该以事业为重,女人也应该支持。

醉蝶舞 发表于 2010-2-26 12:50:00

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:~

这位胡先生面临的选择,正是2个多月来我正面临的。

目前我的想法是,先以事业的发展前景作为第一选择,在看不见前景的情况下,我会在了解这家公司的具体情况后,选择暂时薪酬高的地方,作为下一个合适机会的过渡期。

至于故事中的第三项,要具体分析自身的风险承受能力再做选择。

偶也很纠结,各位前辈的发言,偶得好好学习!!!

罗章兴 发表于 2010-2-26 13:47:00

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很明显,胡先生目前最想要的是:买房后与女友结婚!!
那么实现这个目标的途经而又风险适中的,无疑是选择招聘经理这个岗位。
可以分析:
1、目前岗位稳定,虽有发展,但升薪幅度什么时候能达到4000元?到另一家公司同样也有发展;
2、加盟朋友公司,风险较大,不但面临职业风险,还面临经济风险;
3、再等待机会,但不确定性因素太多,难保证有更好的机会。
胡先生迟疑的是屈居别人,而且对任职招聘经理的不自信,我觉得这些是要去克服的。

cucu静 发表于 2010-2-26 15:15:00

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胡先生要面对一个很现实的问题,那就是女友及其家人。如果想在不久买房置业,那就选择招聘经理。

蹲着玩尿泥 发表于 2010-2-26 15:45:00

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关于爱情和女人:男人吧,有钱不一定能得到爱情,但一定可以得到女人。<BR><BR>关于朋友和财富:我从来不相信谁会把财富摆到我面前,除了我爸妈。<BR><BR>关于事业:有好的机会一定要把握。长远来看,一家优秀的公司是提升身价和财富最便捷的办法。<BR><BR>关于创业:如果没钱没后台,也没有一颗大心脏,就不要自取其辱了。<BR><BR>关于房子:有房子得到的不一定是爱情,没有房子得到的一定是爱情。<BR><BR>关于跳槽:而立之年不要为了跳槽而跳槽,不要单纯地为了钱跳槽。<BR><BR>关于楼主朋友:收入职位都不低,30岁了积蓄才5万块,我不知道你怎么混的。做了几年HRM,用工荒就把你吓住了,很难想象你是不是一个优秀的职业经理人。

qangel 发表于 2010-2-27 09:08:00

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观点大家都分享了许多了
我也不再长篇大论,个人觉得,做自己最想要的最好,无论是创业还是跳槽
不要让自己后悔。

changzhongxuan 发表于 2010-2-27 10:03:00

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楼主案例中的情况跟我一个朋友比较相识,也是那种工作六年,目前职位不错,薪酬还行,存款更少的情形,可以进行如下考虑:
1、之所以引起这个抉择是因为存款严重不足所造成的,就像前面“蹲着玩尿泥 ”这么兄台说的一样,工作这么多年,为什么只有5万余款,有点说不过去,所以首先要解决就是找到为什么只有这点钱的原因,改变不良的生活习惯,并适当进行匹配的投资项目,让财富的增长高于工资增长;
2、目前这个公司做了HRM也有一段时间,资历不错,分析薪酬水平及公司未来晋升前景,如果有机会晋升高层,可以提出加薪,继续留在公司打拼;
3、如果前一个公司没办法满足,相信去做招聘经理也是不错的选择,至少可以在物质及强化专业性方面让你得到满足。原先做全盘工作,可能在战略规划上比较突出,各模块不是很精通,刚好可以趁这个机会得到历练,为以后的职业发展添一闪光点,就算失败了又何妨,男人应该不怕这个;
4、加入贸易公司做股东,这个适合目前的打潮流,但是确实对这位朋友不适合,如何确实有这个能耐在创业的第一年拿到20万年薪,相信不会出现目前这种情况;
5、结婚是一件大事,切不能草率。如何女朋友是那种有自己的事业,并且非常支持自己发展的,人品不错,可以考虑凑钱付房产首付,毕竟结婚后房子还是需要的,如果是那种想全依靠你做事,养活家庭的话,那还是趁早抉择,不能以后结婚了,天天拿你跟别人比,让你事业停止不前,陷入家庭与事业都不成功的惨状。
  以上建议,纯属个人观点,不当之处请谅解。over

linzi922696 发表于 2010-2-27 12:19:00

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需要考虑2点:首先要看胡先生的职位规划是怎么样的,是想往全面发展,还是专业化发展,这就决定是继续自己的人力资源经理,还是选择招聘经理?个人看法是;比金钱更重要的应该是自己的未来!已经30岁了,应该很清楚自己的目标和未来的路该怎么走了。
     另外跳槽是有机会成本的,当你只看到这10000的诱人薪水,算下来一年就能结婚买房、但是是否这个企业就是适合你的呢,试用期总是有的吧,要是在试用期你自己觉得不合适,你必须又得重新选择,还得有个时间和成本。就不是算10000*12这么简单了吧。我想这也是必须考虑的。
    如前面提到的未来一样,我们都是做人力的,这跟用人一样,自己适合做什么,什么才是适合自己的,都应该很清楚。感情也如此,事业也如此。只有合适的才是最好的。
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