人事太极拳
发表于 2010-6-4 15:41:00
回复:【5】薪酬福利理论实践经验谈之:== 职位评价面面观,附
很详细,很具体,按部就班的就可以做份职位说明书了
lixiaoxv
发表于 2010-6-4 21:04:00
回复:【5】薪酬福利理论实践经验谈之:== 职位评价面面观,附
够我消化一阵子的了:~
peerless
发表于 2010-6-7 14:54:00
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有疑问随时联系
幸福回味
发表于 2010-6-11 14:02:00
回复:【5】薪酬福利理论实践经验谈之:== 职位评价面面观,附
我也来支持。。嘻嘻。:D
万乙
发表于 2010-6-29 14:43:21
日后细看
sccy68
发表于 2010-7-13 07:40:41
谢谢分享,受益不少啊。
zyq526
发表于 2010-8-31 14:49:46
太专业了,学习一下
linda莉莉
发表于 2010-8-31 15:16:37
{:4_102:}{:4_78:}
fukaiyun
发表于 2010-10-20 19:00:47
一般的公司几乎不会用岗位评估的方式,成本太高、专业性太强
娃娃笑颜
发表于 2010-10-23 16:16:00
超级感谢版主 学习了