不停不弃 发表于 2004-2-18 16:57:00

谢谢你的热情!

谢谢你的热情,但这样留言,你会一一发送吗?


不停不弃 发表于 2004-2-18 16:58:00

当然!如果您有时间,我也想要!

hr_manage@126.com

乘风9520 发表于 2004-2-26 11:02:00

我也需要

谢谢
cfeng@nftz.gov.cn
可惜,不会是空留一言吧????

小护士 发表于 2004-2-26 14:13:00

现在需要来的及吗?

不好意思,刚刚看到,能给我一份吗?谢谢
sindiok@163.com

智仁者 发表于 2004-2-26 18:08:00

能给我一份吗?

wrf0835@sina.com

月子 发表于 2004-3-1 20:02:00

能给我一份吗?

谢谢!我正在做绩效考核,急需这方面的指点和交流,能给我一份吗?
shanghenwuyu@163.com

雨杨 发表于 2004-3-2 10:44:00

给我一份吧!

njsunping@sina.com  谢谢

我爱网球 发表于 2004-3-2 10:46:00

有经营绩效考核办法吗

谢谢,我急需要这方面的资料!
13320630230@165sc.com

芹菜 发表于 2004-3-2 15:35:00

能给我一份吗?

我们公司也正在做这块,急需这方面的资料!
dongq@intertimes.com.cn

智子 发表于 2004-3-2 20:09:00

请发给在下一份吧

zjhwll@126.com

都等你这么长时间了。
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