谢谢
知恩图报，从善如流！来日方长，多多联系！为什么不上传为管理工具呢
我以前在别的网站上也是在这样的情况下留了邮箱地址，结果就垃圾邮件不断了。我也曾经和你有同样的顾虑！
以下是引用春秋在2003-8-1 9:44:40的发言我以前在别的网站上也是在这样的情况下留了邮箱地址，结果就垃圾邮件不断了。
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我也害怕垃圾邮件！但是我这儿肯定没空发给你，^_^
版主“秋枫一叶”言出必行给我发了他的绩效考核制度我很受鼓舞，觉得这里的同仁有信誉！！我不想破坏这种秩序。
另：本人所在的公司规模小，成立时间不长，绩效考核处于初级阶段，恐怕我们的绩效考核的设计只是小儿科，难等大雅之堂！何谈成为管理工具啊！！
谢谢
我收到了你的文件，还是有些参考意义的。不过，我现在想想，我也担心以后垃圾邮件的情况，更可怕的是病毒邮件，我的电脑曾两次被病毒邮件搞死，我们是否可以和版主商量一个对策？能否给我传一份？
fanchchr@yahoo.com,谢谢！can you send a copy to me?
boyhan@qingdaonews.com不知能不能看？
希望不算泄密.nakedviolet@163.com下面的同仁请查收！
感谢你们关心我的帖子，不过已经很老旧了，呵呵！我所在的公司规模较小，因此绩效考核制度也相应比较简单。我个人观点，简单的企业最好不要追求复杂的管理工具，如果为了管理而管理那么就没有任何意义了。希望能对你们有所帮助！