绮海灵微 发表于 2010-12-15 08:19:09

我个人觉得可以将员工签字确认的这个环节给免了，最后只要将工资条发给员工就行了，如果员工觉得自己的工资有问题的话，他们会及时反应给上级的，再说，现在极少有公司还需要员工签字确认来做账的

amy0573 发表于 2010-12-15 08:21:48

回复 50楼 amy0573 的帖子


    另外，我们的薪资发放后会给每个人密封的薪资明细袋，签收

gwyeast 发表于 2010-12-15 08:56:54

回复 43楼 070126 的帖子

其实税务部门也是这么想的！！
   

xinshoushanglu 发表于 2010-12-15 10:27:13

我们公司目前的情况就是用EXCEL做两个表，一表裁下来（工资条）发给员工，另一表是让员工签字的，发工资条的时候就让员工在另一张表上签名。

ara123 发表于 2010-12-16 09:53:42

{:5_259:}很想了解，也正准备改革，不过我还不知道怎么改革法
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