雨若纤琪 发表于 2011-11-7 16:22:00
谢谢分享{:5_257:}Irripick 发表于 2011-11-10 11:03:12
好想看看到底公司的薪酬制度是怎么样的,实际操作中又是怎样定的档xuning182008 发表于 2011-11-11 17:44:36
缺乏案例的支撑xuening1216 发表于 2011-11-11 20:21:17
定薪定档,按照统一的方式定档,就高不就低,中和,学习了ifflower 发表于 2011-11-15 11:06:39
有案例就更好了小兵甲 发表于 2011-11-15 20:56:22
理论大家都知晓,我只知道这个很难操作。绯凡 发表于 2011-11-15 23:25:15
评分标准能不能给个实例学习学习lyco 发表于 2011-11-16 15:24:03
学习学习{:5_208:}幸福的小风筝 发表于 2011-11-26 13:26:53
这个词最近这几年在薪酬管理中算是热门词了,但是能应用移植到企业的太少啦
尤其是小的民企
xuening1216 发表于 2011-11-26 17:13:41
我觉得一般企业都是采用同一方式和就高不就低的方式相结合定档的