论坛 › 员工关系与劳动法 › 怎么样可以不支付或减少支付员工的工资？（已公布答案）

xiaoxiaosu00 发表于 2014-8-31 21:16:47

我想看看答案，大家如何作的？

田桂芳804 发表于 2014-9-1 10:38:18

来学习的

第十二 发表于 2014-9-1 13:28:48

这样也可以？看看答案扒了几层皮

ohaaa 发表于 2014-9-9 13:57:41

来看答案～～

mailchxm 发表于 2014-9-9 17:19:32

1.入职的材料不真实；2.试用期犯严重错误，损失金额超过工资数；3，其他约定事项

rocey 发表于 2014-9-25 14:56:41

。。。。。。。。。。。。。

猪猪会飞了 发表于 2014-9-25 17:51:24

我除了想到追究其擅自辞职给公司造成的损失或品质管理员工作失误的损失外，想不到其他了

bksye 发表于 2014-9-26 16:34:45

感谢分享，学习一下

gedanqun 发表于 2014-9-26 17:12:55

我来学习一下

shuiguolanzi 发表于 2014-11-8 13:46:40

学习一下

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