朋友面试中的一个问题
今天朋友问了我一个他在面试中的问题:一个公司要和你签两年合同,约定试用期3个月,问我应不应该签,大家怎么看? 1在乎你自己对这个工作的稀罕程度。2提醒一下企业,看企业是故意的还是无知。
3对员工来说,搜集好该有的资料,保护自己的利益;真的情况不对维权也正常。{:4_108:} 如果我是面试者,我一定签,然后告诉他理由:告公司的机会来了~~ 我觉得这样的不应该签,不符合劳动法的规定,所以是拒签,在告诉招聘的人员这样做法是不对的,说不定有意外的收获 不满三年最多两个月 现实中还有很多一年合同3个月试用期呢!一般来说拒签都能预想到结果 铅华淡淡 发表于 2011-11-18 22:40 static/image/common/back.gif
现实中还有很多一年合同3个月试用期呢!一般来说拒签都能预想到结果
如果比较看重这个机会,签,不过保留好证据(当然这样做有点不厚道) zuodapeng520 发表于 2011-11-18 18:36 static/image/common/back.gif
我觉得这样的不应该签,不符合劳动法的规定,所以是拒签,在告诉招聘的人员这样做法是不对的,说不定有意外 ...
有没有跟用人单位说那样的做法是不合法的 四眼仔David 发表于 2011-11-18 17:55 static/image/common/back.gif
如果我是面试者,我一定签,然后告诉他理由:告公司的机会来了~~
你的回答和你的头像一样 哈哈 太正常了 1年以上3年以下 试用期不超过2个月 上海是3个月 太正常不过了。。。