jumpstream 发表于 2012-2-26 09:40:02

一般都不给

知女 发表于 2012-2-26 10:17:51

没仔细看内容，就你的标题而言，过节费发不发主要看是不是合同内容，一般来说过节费是非必须履行的内容，给不给看公司够不够意思了——可有可无或者希望他消失得越远越好的，不给也罢，希望他吃回头草的，他对公司做出贡献的，给他吧，也没多少，搞不好在外面还给你做个好宣传，这点广告费值的。如果合同里写明了是必须履行的内容，那是一定要给的。
给人意见，仅供参考{:5_257:}

伊犁之魂 发表于 2012-2-26 11:08:28

这么小气的企业及其老板，能干成什么事？这个问题有点无聊！！！

wge602 发表于 2012-2-26 12:40:39

一般如离职员工我们公司都不会发过节费的

lang11 发表于 2012-2-27 15:29:32

我公司员工手册中有过节费发放的细则，员工离职的一般不会有异议。
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