回复：公司的两名高层领导在恋爱时,是否应阻止?
要看对工作是否有负面的影响，如无影响，不管，但是有时有影响的话，那就要调整一人离开此工作岗位回复：公司的两名高层领导在恋爱时,是否应阻止?
应该分立而论：如果是规模较小企业就无所谓，因为规模较小企业本身就是要通过亲情文化来带动企业发展。如果是具有一定规模的企业就要看其企业文化，但如果都是高层。在其恋爱关系转变成即将稳定的夫妻关系时，建议其将其中一方进行岗位调整出本单位或者是不同事业部。以避免规范制度化不断被人性化所影响。回复：公司的两名高层领导在恋爱时,是否应阻止?
我是小兵，有心无力回复：公司的两名高层领导在恋爱时,是否应阻止?
首先，员工有恋爱自由！其次，不能影响工作！
第三，不能阻止！
第四，可适当调动部门，以主动规避因此带来的工作上的影响；
第五，绝不能调离本单位、本地，或是辞退，因为严重违法！