xjm0053
发表于 2005-5-7 08:40:00
RE:怎么给西天取经的团队定薪？
作者：ivory_hou（白丁）说的不错
tianlong
发表于 2005-5-9 01:04:00
RE:怎么给西天取经的团队定薪？
实行年薪制好，可能八戒要求会多些，给他介绍个媳妇把。
tianlong
发表于 2005-5-9 01:05:00
RE:怎么给西天取经的团队定薪？
实行年薪制，可能八戒会要求多些，给介绍个媳妇把。
tianlong
发表于 2005-5-9 01:06:00
RE:怎么给西天取经的团队定薪？
坏了，发冲了。
双面人
发表于 2005-5-9 09:31:00
RE:怎么给西天取经的团队定薪？
应该对师徒四人的性格特征做一分析，这样在股权的分配上会更加合理有效
漫天飞
发表于 2005-5-10 09:47:00
RE:怎么给西天取经的团队定薪？
我拿不准不过先工资后股权比较合理
燕山独客
发表于 2005-5-10 15:55:00
RE:怎么给西天取经的团队定薪？
誰讲的有理呢，刘邦在家知道吧，会用人，但是“人”的结果呢，现在社会上还不是有许多人成了“资本家”、“地主”来压榨大家吗，作为HR这一点大家都会明白的
燕山独客
发表于 2005-5-10 15:57:00
RE:怎么给西天取经的团队定薪？
按劳分配是吗，那人家指挥的人也出了不少力的，管理者不曾这样想过－－我宁愿做程序性的工作或是技术活，来减少自己的压力，话说到此，大家都不容易呀，存在就是合理的
dingxf
发表于 2005-5-13 15:07:00
RE:怎么给西天取经的团队定薪？
这其实不是一个公司，而是一个团队，完成一个项目。不管怎么说，还很少有头儿拿的比下属少的。哈哈，要是我，就克扣些先，做奖金。所谓工资，能够接收就可以了，很多时候，工资并不是最重要的激励因素。
qahwa
发表于 2005-5-18 17:59:00
RE:怎么给西天取经的团队定薪？
基本上薪资分配由唐僧（项目经理）进行内部的再分配（薪资总额不变，其他人的考核也由唐僧来执行），项目总监（观音姐姐）只是在起监督指导作用。