八月01
发表于 2013-1-24 15:05:32
我个人觉得是这个人资态度有点问题，即使报销也不是用你的工资报销，报销与否与你何关呢，即使不报销可以客气地说明理由，一个应聘者询问也好给自己总部面试做好准备嘛！
936862126
发表于 2013-1-28 14:48:08
其实问薪酬是正常不过的一件事情，多数人出来工作，都是为了谋生，了解一下自己未来的收入状况，也是不过分的，还有，关于提出报销差旅费，我们公司也是有的，这对于一个企业来说，完全可以接受的，要让一个合适的人在我们公司工作，那是必须拿出我们的诚意！