xuedailuo
发表于 2016-10-19 11:18:10
谢谢LZ分享
gxwsz
发表于 2016-10-25 17:14:01
似乎看整明白的
selinahr
发表于 2016-10-27 17:02:20
亮了。赶上前程无忧的的薪酬调查报告啦。
bjxuwensheng
发表于 2016-12-1 15:26:12
惊喜连连啊,感谢分享!
椰林广场
发表于 2016-12-2 11:14:24
PPT做的不错
韩张蕾
发表于 2016-12-26 13:31:39
很希望看一看啊 ~~~学习参考参考{:5_248:}
学习分子
发表于 2017-3-21 17:17:24
看来我是还没有人门了。{:5_252:}
yuzhilei86
发表于 2017-3-21 17:59:58
学习了,谢谢啊~
Hiri
发表于 2017-4-11 18:14:49
1. 楼主说的级幅应该就是宽带薪酬中的极差吧;
2. 根据工作经验,低层级的薪酬宽带一般倾向于大极差、小宽带、向下重合度略低,高层级的薪酬宽带倾向于小极差、大宽带、向下重合度略高;
供沟通交流。
bamianhuo
发表于 2017-4-12 09:58:45
结合单位状况会看的比较懂