shanshanlin1123
发表于 2013-12-23 14:51:57
11111111111111111111
zhuxs
发表于 2014-1-25 16:17:22
不可以的，
芊茹
发表于 2014-3-2 20:39:40
学习学习
shanvshan
发表于 2014-3-10 11:40:42
有没有人性啊？
215juan
发表于 2014-3-15 15:27:23
也想了解下半，还没碰到过
火山泥
发表于 2014-3-21 13:19:56
不可以，员工是有医疗期的
yazi_o_o
发表于 2014-3-27 13:22:22
学习一下，学习一下，
闲扫落花
发表于 2014-4-2 13:28:57
公司不可以吧
hxf731
发表于 2014-4-2 15:37:15
员工休病假，能提供出正规医院的病休假、病历卡等病假证明文件，依照员工的工龄其应享受的病假有相应的医疗期的，故未超出医疗期的病假，公司应给予批准，不得以上为由辞退或开除员工，否则公司行为属于违法解除
sandyzheng670
发表于 2014-4-12 10:24:49
不可以，有医生证明