[原创] 笑谈人力资源管理咨询公司 - 第8页 - 企划战略 - 中人网

曲别针 发表于 2006-4-6 09:04:00

有点意思

知行君 发表于 2006-4-8 18:12:00

笑谈也好，点评也好，能看到有这么一群人在为这个事业奋斗，真是让人欣慰。企业离不开管理，管理的进步需要咨询，我看好这个行业

龙在孤独 发表于 2006-4-10 15:12:00

这位仁兄所笑谈的确实是当前HR咨询公司的弊病，可也不能只是笑谈而不提一些有效的建议呀。

juwang 发表于 2006-4-11 14:49:00

大家好！我在4.16下午1点半搞了一个上海大型人力资源与培训行业的一个聚会，大家对这个活动感兴趣的朋友可以在线咨询：MSN:tom8789@hotmail.com网站咨询：365ju.com(中国最大的商务人脉关系平台，2006年web2.0百强企业）

zhaoanxin 发表于 2006-4-13 12:20:00

有一定道理

zhaoanxin 发表于 2006-4-13 12:20:00

有一定道理

erliang 发表于 2006-4-16 23:26:00

国内企业咨询公司在瞎忽悠,总是停留在国企那种氛围上,缺少咨询管理深层次的知识和内容.外企也是在国企和民企天壤之别的氛围中,水土不服,没有适应,呵呵^

sevem 发表于 2006-4-18 23:34:00

咨询公司号称企业医生，世风皆此。专家教授江湖郎中老中军医，洋药中药西西药民间土方，遇上什么样的全是自找的，看各家自己的鉴别力了，找错了怪别人不得。呵呵。

Baldwin 发表于 2006-4-19 23:46:00

咨询当自强：

咨询不是医生，更适合的方向是企业教练，卖概念是没有前途的

企业当自强

不要以为把“人力资源”的帽子戴上就真的以为自己在搞人力资源了

实践就是竞争力

咨询和企业如果都在认真实践，相信问题都有解决的机会。

csd34 发表于 2006-4-24 14:01:00

感觉说的有道理

页: 1 2 3 4 5 6 7 [8] 9 10

中人网's Archiver