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HR新人区版主： lin041999, daijianghong, AMUWANG, 老北京, lzg043, 超逸绝尘, 丙饼, 宠着小猪, 一锋化千羽

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6 今天终于可以发贴了 agree

许涛

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12-13
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一叶花茶

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12-13
1 人力资源师的细分分类

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12-12
2 人力资源观误区 agree

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18 回家还是留在南京？ heatlevel agree  ...2

如风若影

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7 如何保证员工的稳定性？

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12-12
3 初来乍到，多多关照 agree

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12-12
12 试用期内离职未签合同怎么办？ heatlevel  ...2

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10 职场黄金法则20条  ...2

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12-11
9 hrm同行，年底你加薪了没？

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12-10
6 真的很纠结，请高手帮忙。

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五自斋主

12-10
2 80后浅谈80后员工管理

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12-09
12 我该向公司老板提加薪么？ heatlevel  ...2

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12-09
19 关于保密费的几个小知识 heatlevel agree  ...2

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12-09
7 2011年春节放假 agree

JENNYSH

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12-08
3 有没有深圳中学

邹坤

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12-08
6 劳动合同的签订流程

李大伟

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12-08
8 执行力的三个层次

上蛟龙

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12-08
0 职场新人20条军规

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12-08
1 ———绩效考评的方法 agree

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12-07
1 绩效考评的误区

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12 请假的时候，请假原因是笼统的写一下还是写详细好呢 heatlevel  ...2

网络特工

wsm忧忧

12-07
10 李嘉诚给年轻人的非常好的建议 attachment  ...2

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12-07
2 进行培训需求分析前，我们要做的准备工作是什么

怪咖

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20 怎么做什么都提不起兴趣来了？？ heatlevel agree  ...23

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12-07
3 《HR世界》这本杂志的主管和主办方是那家啊？是月刊吗？

youyou78

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12-07
8 开发人脉资源的六大方法

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12-07
1 从“奴隶”到“将军”--员工培训 （转） agree

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12-06
2 人力资源流动比率的计算方法

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5 向“上蛟龙”同学学习 agree

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12-05
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12-05
3 五种不可取的激励法 agree

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12-04
2 人力资源管理者的四个境界

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12-04
1 执行力差是谁的责任？ agree

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12-03
7 老板一句话，杀死脑细胞无数

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