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8 从事绩效还是招聘 agree

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23 peerless薪酬福利版区帖导航：论题系列第13回；经验谈系列：支付诀窍；考考系列第8回 digest

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15 请教大家关于社保的几个问题 heatlevel

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18 养老险不足15年可续可转可退 heatlevel

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5 关于工资性收入概念的问题 agree

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4 外出出差的补助制度

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29 与应聘者谈薪 heatlevel

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14 五险一金是法律规定必须缴纳的吗？ heatlevel

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7 2010年度全国企业薪酬调查白皮书 attachment

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4 有没有销售人员的薪酬考核办法

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9 我有7年工程师工作经验，硕士 heatlevel

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4 如何拟定优秀员工评选方案呢

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3 如何控制工资总额不超支

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25 员工工伤后，本月的全勤奖还发吗？ heatlevel

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11 [原创] 正式员工没办手续，自动离职怎么处理？ ...2

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0 外贸公司的销售人员及采购员的薪酬设计？

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14 高温补贴，你们公司有哪些福利？ heatlevel

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11 该什么时候停社保？ heatlevel

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5 零售业终端员工的薪酬方案

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0 北京保险软件操作求助，急急急

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23 交税的问题 heatlevel

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13 请教各位下薪酬月报应该怎么设计？ heatlevel

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24 薪酬模式设计探讨 heatlevel

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06-15

5 哪些是属于公司给的福利？看看A公司福利是否太少？

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26 你们单位全勤奖是多少，发放条件是什么？ heatlevel

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9 急！急！在线等！想了解关于年休假的算法与补偿 heatlevel

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4 双倍工资的发放需要缴税吗

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15 暑期到了,外来员工子女怎么照看? agree

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3 假如工作最后一个月工资和补偿金一起发放的话，

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20 论“唯薪论”之必须先行 attach_img

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06-11

2 大家谁做过职族划分啊，欢迎交流

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2 工龄计算 agree

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2 员工离职工资结算问题？

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1 薪资计算

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1 非全日制员工和学生工的法定假日出勤的加班费事宜

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7 怎样开口和老板提加薪 heatlevel

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3 比亚迪员工工资计算疑存猫腻被指变相降薪

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0 业内人士：降薪或与当年汽车工业大环境有关

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1 关于薪酬激励方面内部培训

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6 深圳住房公积金实施常见的现象 agree

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