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标题: 解除劳动关系的策略及常见搜集证据方法 [打印本页]

作者: only麦小兜    时间: 2013-1-15 14:52
标题: 解除劳动关系的策略及常见搜集证据方法
   
) W( E% K* l9 ]2 X2 x       亲爱的们,我又来啦,【本周说法186期】中,关于企业如何有效防范、处理员工旷工行为?企业如何应对因旷工处理而产生的诉讼纠纷?等问题,很多HR们参与说出了自己的一些看法和观点,但是还是存在着很多问题。. b+ h( c) Y$ Q, {
       不过木有关系,本期我们邀请了资深劳动法专家,北京义贤律师事务所律师合伙人 朱茂林律师。朱茂林律师给了我们全面的解析和法律依据,提出了非常有效地应对策略及方法,给了我们解决类似案例更好的思路。  D& d; y4 Y1 ?5 B
    安真心的说,千万不可错过哦, 速速来吧!. @" d8 a4 B; H, W" i) x5 X
   【本周说法186期】
企业如何有效防范、处理员工旷工行为
* Z: U6 ~* I5 Z+ w      链接地址:http://bbs.chinahrd.net/topic-186.html
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% N9 r* I' C' p% c9 y  t0 R. S     在这么相当精彩的186期之后,我们187期怎么会失色呢?【本周说法187期】:解除劳动关系的策略及常见搜集证据方法 。面对员工的违纪行为,公司该如何取证?需要注意什么?单方面解除后达成的协商解除协议是否有效,公司是否需要支付经济补偿金?* ~2 d# J' E; `0 V) i7 p
    这样的案例在我们实际工作中还真是发生了不少,作为HR的你,是如何处理这样事情的呢?来和我们一起分享下吧。
大家积极参与咯,还有中人精美礼品哦!
7 M1 C' t. G- z* B2 }    【本周说法187期】解除劳动关系的策略及常见搜集证据方法) [+ J- _& I# U6 p& T
       链接地址:http://bbs.chinahrd.net/topic-187.html
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作者: only麦小兜    时间: 2013-1-15 15:49
自己顶一下,表沉了
作者: liqiao1015    时间: 2013-1-15 15:57
好吧,被扣分了,谢谢分享哦
作者: only麦小兜    时间: 2013-1-15 16:00
liqiao1015 发表于 2013-1-15 15:57
( c3 V& N. M! ^2 ]好吧,被扣分了,谢谢分享哦
# N( e/ z1 \  e, [' o1 K! q5 y: n$ }
怎么被扣分了呢?提示的什么啊
作者: 懒猫琪琪    时间: 2013-1-15 16:02
新的一期又更新了。必须给力呀!
作者: shadow8512    时间: 2013-1-15 16:02
挺好的案例 来的人这么少 说明有很多HR非常烦躁 只想找现成的答案 不想动脑思考啊
作者: 水中龙    时间: 2013-1-15 21:11
或许真的是年终太忙了:年终晚会、年终总结、下年度工作计划、年终考核、年终奖核算......快翻了!
作者: 快乐东方    时间: 2013-1-16 08:35
支持。。。。嘿嘿,太忙了最近。。。
作者: only麦小兜    时间: 2013-1-16 08:47
水中龙 发表于 2013-1-15 21:11 8 h. Q# S  N) g' a8 H# N
或许真的是年终太忙了:年终晚会、年终总结、下年度工作计划、年终考核、年终奖核算......快翻了! ...
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对啊,在年终的时候大家都太忙了
作者: 萧然1983    时间: 2013-1-16 09:43
顶一下!现在的员工是越来越难管理了!纠纷也越来越多了,提高警惕!
作者: 方小亦    时间: 2013-1-16 11:15
在忙也要来顶贴啊
作者: lucklay    时间: 2013-1-18 13:09
帮助顶起,最近确实有点小忙,这些议题对于HR实操是很有帮助的,就是经验不够,先多学些吧
作者: only麦小兜    时间: 2013-1-18 13:22
lucklay 发表于 2013-1-18 13:09
+ G  a! ~. S& |0 `+ }- I' _帮助顶起,最近确实有点小忙,这些议题对于HR实操是很有帮助的,就是经验不够,先多学些吧 ...
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明白明白,最近年底了大家都很忙,我们一起学习
作者: xlang1979    时间: 2013-4-7 14:06
顶下,这二则案例律师解答很专业,且通俗易懂,受用!




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