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甲方:用工单位6 O- R$ X+ m: E7 f) e8 n: ]
乙方:在职研究生(在读)
. d9 o! X( d X第三方:人力资源公司9 y. G: d& q1 q" v; _$ \
! a7 _. a! X, c8 R( Z
乙方身份:工程硕士,单证(只有学位证,没有毕业证)3 Y6 |6 C+ w( _7 n' L: a
甲方公司与第三方人才公司,达成人才合作,由第三方安排乙方学员到甲方公司工作。
& x* E! \+ ~9 n7 G( [( q& n3 L* k第三方公司跟学生签订了实习协议,是否能派遣到甲方工作?并不缴纳社会保险?/ R; g8 c; q. m
会不会不符合派遣服务规范?$ `+ b# y1 [/ Z8 f3 I, J& g
4 z2 y6 x' x7 Y0 D大神指点 在职研究生 是否需要按照在职硕士计算工龄 ?认定劳动关系 u$ \# ]. ~3 n# G" \; {
9 ]) \% Q h% s1 m学校指派必须实习,有实习证明。。4 X7 @% D3 h4 @2 I
, A& t; S; ]+ O, ^/ S: q$ @在线追问~
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