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行政与人事放在一起,真的很累

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老小    

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中人网雪山杯（2002-2009） 中人守护者

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楼主
发表于 2005-5-22 07:55:00 |只看该作者 |倒序浏览
公司只有200多人,现在把行政与人事放在一起,大量的招聘计划和大量的行政事务令我头痛,而且两方面都做不好,不知道各位有什么高招没有? 7 m; R/ M& j; Z: y7 I 0 p0 \/ I0 }" | ?/ D K注：感谢大家对我的支持，没有想到这么多人支高招，老小在这里谢谢大家了！有来杭州的可以与我联系哟！[EDIT]用户“老小”于2005-8-4 8:12:58编辑过此帖。[/EDIT]
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笑书    

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沙发
发表于 2005-5-22 21:42:00 |只看该作者

RE:行政与人事放在一起,真的很累

招一个助手。[em05]
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qahwa    

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板凳
发表于 2005-5-23 10:38:00 |只看该作者

RE:行政与人事放在一起,真的很累

部门编制情况是什么样子的？
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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yxwzw    

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中人守护者

地板
发表于 2005-5-23 13:57:00 |只看该作者

RE:行政与人事放在一起,真的很累

哈哈,这是很多公司的通病!最好把人力资源独立出来
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聆伶    

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发表于 2005-5-23 16:52:00 |只看该作者

RE:行政与人事放在一起,真的很累

同是天涯沦落人呀！
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karlzhao    

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发表于 2005-5-23 18:16:00 |只看该作者

RE:行政与人事放在一起,真的很累

合理分配人员去做行政的事情，进行专人管专事，自己只要知道该怎么去做或是做这些行政事情的流程就可以了，没必要什么事情都去做，以前的我就和你现在一样，但是慢慢的你放权就会有很不错的效果出现！
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娃娃和丫头    

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发表于 2005-5-24 08:43:00 |只看该作者

RE:行政与人事放在一起,真的很累

同是天涯沦落人
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yanzi0204    

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发表于 2005-5-24 15:59:00 |只看该作者

RE:行政与人事放在一起,真的很累

根据工作量合理分工
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咖啡ＭＭ    

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9楼
发表于 2005-5-24 17:17:00 |只看该作者

Re:

我的做法是重点放在人事上，行政的工作大部分分了下去，因为行政工作较杂，所以都会交给助手做．
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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jianglei    

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10楼
发表于 2005-5-24 17:30:00 |只看该作者

RE:行政与人事放在一起,真的很累

作为部门经理，只抓主要模块，而且都是战略层次的内容，比如薪酬、考核、文化，面试（这个一定要亲自参与，以防优秀的人员被轻易的忽略掉）、以及费用的审批、重要事件的协调处理。 & q1 w1 l9 @) p% u( f2 d7 I! W8 M! A剩下的交给助理，或者干脆分包出去，如社报、工资计算、培训。3 D& w" G, u$ A x+ @ 培养行政人员独立承担起工作任务，如采购办公用品、组织公司活动、选择供货商等等。 ) R# L+ o; Y, Y/ A# j) B充分放权，相信他人，独具慧眼！
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