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签到天数: 827 天 [LV.10]以坛为家III  - 注册时间
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回复 1楼 sunshinelzm 的帖子
|3 T* f6 Q2 B* @3 h1 _5 H( G; g1 g+ v8 }* `. Q: V1 k
现在看着这个帖子,别有一番滋味在心头!% K& {, I2 Z: ^! Z# z
“公司为员工着想帮他申请到了工伤”,说明公司:. [6 x" B x' F# O6 b. S' p( s7 a/ q. q
1、公司认可这个员工,应该是对其的工作业绩、为人处世等方面还是比较赞同的。试想,哪个公司愿意帮助不符合公司发展的人呢?2 d5 w3 @% J7 N2 j: z1 P/ D
2、可能是公司内个别人和其员工的关系较好而这样做的,也就是搞了人情化。
3 D0 { y* p* x1 w- u) v但是,在这里,不管是公司行为还是个别人的行为,放弃了对国家制度的遵守,满足了私欲:想通过这种方式来收买人心,或者拉拢人心,以牺牲国家制度的代价为前提的拉拢收买人心是不可取的。
- m; }# O, Q. _7 `' K“但后来该员工反过来要求公司赔偿,因手持工伤鉴定,其在公司跳楼并招来媒体报道。”说明:' Z* F% g. ]: b5 ~- ^
1、人心不足蛇吞象。尝到了甜头,还想得寸进尺。: F ?% P9 P6 q2 q/ ]" N" u) ^, r2 w
2、人和公司之间,正如那句话说的好:没有永远的朋友,也没有永远的敌人。哈哈。: ?& u/ }7 D8 a0 }3 @. `1 l
3、反过来印证了:我们不能以牺牲制度为代价来换取个人利益或者局部利益。
! @, K3 C9 l6 r. H% G
+ m9 q9 r7 `7 z6 p8 {: m8 Z& {" x* g至于怎么做才能妥善解决好这个事情。
: W, f9 L8 S( x/ V I前提是媒体已经来了。因为跳楼,这是卖点。
( {1 H" J0 U$ H: F5 V+ O2楼的同志已经说到了公对公的“撕破脸”做法。
& k e- U* L" D5 I因为跳楼已经引来了媒体报道,那么就说明对公司已经产生了一定的负面影响。
, G0 t* }8 C4 W' }) J; {接下来对这名员工上,肯定还是需要撕破脸的。
* {. ^0 n7 C6 s1 g但是,这时候不应该仅仅局限于对这名员工的处理了,还涉及到两个方面:第一是社会公众和媒体机构;第二是内部员工。, S6 f. \& y9 ?- `" I9 ~& Z4 O% y" y
在社会公众面前,公司需要树立一个勇于面对事实、积极改正的形象,得到社会的认可。比如重新面对工伤认定,主动坦诚过去的私心和私欲。* {8 B: S$ T) T
在内部员工上,要告知大家:公司不会再为这样的事情买单或者拉拢人心,而是通过其他的方式为大家创造出更为人性化更能凝聚人心的做法。
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