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我理解的是应该是:
( U4 `- P9 w& Z; s1.先搭建岗位胜任力模型# A9 @; o3 f) q9 p: E2 _
2.与各业务部门人确认各胜任力要素权重
3 F% x, k/ E8 _. h. Z0 i. P3.进行测评。 |
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