很实用的人力资源管理工具

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                          目  录
. x" I  H8 F4 ]) `+ ~" {! C" r第一章        组织设计范本
0 a/ M" K# k9 y7 Y+ X( [•   组织机构图范本 …………………2
•   股东会职权范本……………………3
( b) ?7 ^+ ?: x•   董事会职责范本……………………4
•   监事会职责范本……………………5
" p$ E4 e/ p" u2 ^* c) [) I4 B•   总经理办公室职权范本……………………6
•   企划部职权范本……………………7
  |# Y$ r* Z/ j. q•   市场部职权范本……………………8
•   销售部职权范本……………………9
•   客户部职权范本……………………10
•   技术开发部职权范本……………………11
) \. K" q, n% h# ?& Z•  生产计划部职权范本……………………12
9 g( Q/ u( N# a9 D( F' m; V•  供应部职权范本……………………13
•   物管部职权范本……………………14
•   机电设备部职权范本……………………16
: \, W6 q# w$ j1 B$ G# g•  财务部职权范本……………………17
•  审计部职权范本……………………19
% |+ I  m# J) x; @•   投资证券部职权范本…………………20
. D. r( I2 X1 s; A* v3 g•   人力资源部职权范本…………………21
( D& j' s& b' M•   行政部职权范本…………………24
•   总务后勤部职权范本…………………26
•   品质管理部职权范本…………………27
- ?6 f1 ?% e0 m0 e; J' _# H第二章        岗位设计范本
7 A( a4 O/ _4 T/ H% @; \•   高层管理岗位设计范本…………………29
•   营销系统岗位设计范本…………………30
, M/ Y7 q9 ]4 c- `7 X•   财务系统岗位设计范本…………………31
; a" m! {+ u# n•   行政系统岗位设计范本…………………32
2 p1 y9 x3 |. m•   人力资源系统岗位设计范本…………………33
3 b- ^2 {! y7 Q' D% R•   生产系统岗位设计范本…………………34
•   质量管理系统岗位设计范本…………………35
& @8 |/ f5 W% {" R+ `•   策划管理系统岗位设计范本…………………36
2 @/ {2 ^; o/ z第三章   人力资源管理流程范本
•   岗位设置管理流程…………………38
" s: M4 n; O: L•   人员编制管理流程…………………39
8 z) m0 @" f' A/ A. V8 t: y•   增加编制申请流程…………………40
•   用人申请流程…………………41
* L! c* b0 E# c2 D1 g: y•   公司内部招聘流程…………………42
•   公司外部招聘流程…………………43
•   新员工入职流程…………………44
•   劳动合同管理流程…………………45
•   新员工试用期满转正流程…………………46
: f8 @6 f: d( o* ?* w6 X•   岗位轮换流程…………………47
•   员工工作调动流程…………………48
•   职务任命流程…………………49
•   考勤管理流程…………………50
9 I9 t7 W: K/ F•   员工加班申请流程…………………51
5 B6 d& t+ _; Y; ?/ X•   员工请假管理流程…………………52
: p' |2 t& v5 |0 {0 S- _% N•   员工出差管理流程…………………53
•   绩效管理工作流程…………………54
•   员工绩效考核流程…………………55
' e$ M' F0 u# O, c, j  ]•   薪酬方案审批流程…………………56
( d5 x" R2 Q' y: ]•   工资发放流程…………………57
* {( _1 Z/ B  F( E•   员工奖励流程…………………58
•   员工申诉流程…………………59
2 O3 W' A5 P2 g$ X6 b  _6 {4 k•   培训管理总体流程…………………60
•   培训计划流程…………………61
•   培训方案制定流程…………………62
•   培训教材准备流程…………………63
•   培训用具准备流程…………………64
•   培训实施流程…………………65
4 S) h6 s5 O6 F•   培训效果评估流程…………………66
( f1 {; Y6 K/ F0 P' X% V( k+ A•   岗前培训流程…………………67
•   单位部门专项培训流程…………………68
•   外派培训管理流程…………………69
: B+ A$ s4 H1 G8 o* d•   培训资料管理流程…………………70
3 M7 J$ }9 d. B+ ?. T. U$ A4 \2 ]( U•   员工辞职审批流程…………………71
•   员工辞退审批流程…………………72
  `4 H& G0 V7 g- j0 P•   员工离职交接流程…………………73
& n  u" o/ r7 W5 i+ e  C% g$ w第四章         人力资源管理表单范本
•   人力资源决策权一览表…………………75
•   员工人数及费用动态统计表…………………76
# M$ `# }+ R' }8 x•   员工每日动态统计表…………………77
•   员工每月动态统计表…………………78
•   每月人事变更统计表…………………79
4 T( h- T, t& c6 C# X( c% R! Z& W•   员工工龄动态分析表…………………80
3 ^* H9 A2 x: D  u) C•   人力资源规划表…………………81
2 z3 {6 j2 k' N+ i& f0 l& G•   人才库人才信息表…………………82
•   人员补充申请表（范本1）…………………83
% @- r) U6 e( {% {# b•   人员补充申请表（范本2）…………………84
•   人员编制调整表…………………85
/ P2 o+ Q9 o' a0 P•   人力资源部招聘计划书…………………86
•   月份人员需求估算表…………………87
•   年度人员需求估算表…………………88
" y- k; @' e- C3 h+ a5 B    •   应聘登记表…………………89
" l$ M$ H* _8 A9 h    •   初试记录表…………………90
  `8 k4 D$ e( v  v; E1 ?    •   复试记录表…………………91
    •   应聘人员筛选比较表………………… 92
8 b- I0 f$ S" v  {/ K    •   招聘工作报告表…………………93
$ V- F; N1 h# G/ d8 B" e3 o9 V    •   试用标准…………………94
$ L: Y& F0 _) Q" ~7 J, u/ X& G•   员工入职试用表…………………95
•   新员工试用结果通知单…………………96
+ X2 m3 N# W- B2 ^•   员工培训计划表（范本1）…………………97
•   员工培训计划表（范本2）…………………98
! e; y9 `9 O+ h* W# z•   新员工培训计划表…………………99
: c4 J. G- v6 [& M& p1 E•   员工职业培训档案…………………100
•   员工培训意见调查表…………………101
) ^7 f! C( W; G- I•   外派培训统计表…………………102
% B0 G8 v3 E  ~# n# m% U% F- a+ G8 }•   培训申请表（团体申请）…………………103
- h& P# U4 W( `# l•   培训申请表（个人申请）…………………104
    •   受训人员报告书（范本1）…………………105
•   受训人员报告书（范本2）…………………106   
6 a* L: \$ r+ z4 h•   培训经费申请表…………………107
•   职前教育计划表…………………108
. m& I$ ?$ S9 \, N4 B•   新员工培训成效考评（范本1）…………………109
•   新员工培训成效考评（范本2）…………………110
4 t9 T! w  ]0 B$ G- |5 S•   新职员岗位实习指导重点表（各类新职员通用）…………………111
•   新职员岗位实习缺点检查表（各类新职员通用…………………112）
•   职员培训前行为分析表…………………113
' P$ N; s) X  A% p9 @2 C! Q•  学员培训成绩登记表…………………114
•  受训人员资历表…………………115
7 l3 E% V/ s4 Z6 \! t( ^# V! T•  员工培训感性认知测评表…………………116
    •  员工培训实绩测评表…………………117
    •  员工培训后工作作风测评表…………………118
/ r6 h  Y! I( z    •  职员培训后行为分析表…………………119
    •  培训报告书…………………120
1 E5 w' C3 n- M; b( W9 I, A$ `    •  各部门年度培训统计报表…………………121
( j2 d" n$ o& X- j    •  年度培训计划实施情况统计表…………………122
% B  h& T$ ^( x    •  奖惩呈报表…………………123
    •  奖惩登记表…………………124
    •  年度奖惩公告表…………………125
. ]& ^2 V  S* ~. R+ ]    •  部属每月工作评价表…………………126
; d  Z: O0 h& D* @' z+ Q) X5 X& t: E    •  月份工作项目考评表…………………127
/ u$ }$ p. o2 p, i8 c! H    •  员工每月考评成绩登记表…………………128
    •  员工每年考评成绩登记表…………………129
    •  员工历年考评成绩登记表…………………130
* T+ z0 ~7 s  w1 U    •  员工日常考评成绩排名表…………………131
    •  年终考评评分表（领导干部用）…………………132
    •  年终考评评分表（一般职员用）…………………133
+ O+ q3 C" v; N0 H' V; @  •  文职人员考核表（管理层）…………………134
9 v: d# d0 O6 o4 a* Z8 {  •  文职人员考核表（基层文职）…………………135
" L( a3 s$ M/ Y! g' n  •  文职人员考核表（营销人员）…………………136
  •  文职人员考核表（制造人员）…………………137
4 R0 I1 X* _6 h  X; b3 J: \% ?  •  无记名民主考评表（管理人员用）…………………138
5 x# d) ^, [2 t2 j  •  员工晋升考评表…………………139
. r3 a2 ~3 J0 `1 @  •  分类指标考核分值表…………………140
5 ?2 I5 K! W0 g  •  绩效改善计划表…………………141
# u+ m' Y1 Q9 ~( B  •  辞职申请表（范本1/非作业人员通用）…………………142
% u( u1 b- Y3 P  •  辞职申请书（范本2/工人专用）…………………143
  •  离职申请书（辞职、辞退通用）…………………144
  •    工作调动申请表…………………145
  • 停薪留职申请表…………………146
  • 免职通知书…………………147
  • 工作调动（升职、降职、兼职）通知书…………………148
* S% E% O- K- u$ u; h  •  离职人员面谈记录…………………149
  •  辞退通知单…………………150
•  离职移交手续清单（范本1）…………………151
" c! E; X/ t) y0 U: P•  离职移交手续清单（范本2）…………………152
•  中、高层管理者离职移交清册…………………153
•  退休申请书…………………154
•  离职证明书…………………155
& o& u+ `9 W" [6 O0 O, u0 M. S•  抚恤金申请表…………………156
" E) N8 s. u: f: ~•  调资申请表（个人申请）…………………157
% }8 o8 N9 G2 \5 b/ ^3 @+ ~•  工资调整表（人力资源部用）…………………158
•  新员工定薪表…………………159
+ a! A6 a  P6 F, S# S•  工资登记表…………………160
•  工资计算表（按日计薪人员适用）…………………161
•  计件工资计算表（按件计薪人员适用）…………………162
6 P; o% `6 z9 _$ ^•  工资定额调整表…………………163
( T6 Z+ V4 q- F! [•  业绩奖金核定表（管理人员、营销人员适用）…………………164
•  业绩奖金核定表（生产人员适用）…………………165
2 t5 O9 Y# f( l( q/ \, R5 W•  工资汇总统计表166
•  工资发放表167
  I( V8 N8 S7 g7 j/ \•  员工每日出勤登记表…………………168
( [& G3 ]9 K" ]' ^# I/ Q7 E•  签到簿…………………169
•  考勤日报表…………………170
' u- l  V6 {% M: M( h) W! b•  员工年度出勤统计表………………… 171
4 \- U! P& Q( B6 m, W7 @- @: D* M& b•  加班申请表（非生产类人员适用）…………………172
•  加班申请表（生产作业类人员适用）…………………173
9 b* w& y- r7 o/ D% n0 R/ z& p•  员工请假单…………………174
, j; u2 c/ }" u2 o% f/ V+ b: U• 年度出差计划表…………………175
0 ^* W+ z) t8 E$ Q3 w•  出差申请单…………………176
•  出差派遣单…………………177
, E* @. M* q0 X5 Z" }, U, Z•  出差资料交接清单…………………178
2 f8 z, u! b) G* `: I# t1 B. H•  差旅开支清单…………………179
6 r2 m' R- X) p3 _7 @# j# P•  出差报告书（非营销人员适用）…………………180
•  出差报告书（营销人员适用）…………………181
•  员工人事档案卡…………………182
•  人事通知单…………………183
1 Z" M4 c% D6 y•  人事通报表…………………184
•  从业人员登记表…………………185
•  管理人员一览表…………………186
•  员工提案卡…………………187
! Z& J' @, n6 o7 X5 @5 d2 B) Y! ^: u•  提案收集表…………………188
•  提案记录表…………………189
•  提案初步鉴定表…………………190
, S4 B, Z. _% M( k4 ^( Z6 j•  提案实施跟踪表…………………191
•  提案成果鉴定表…………………192
•  人力资源管理表单登记表…………………193
8 C' u( _* m4 s" v5 P- U+ x' |+ v第五章        人力资源管理制度范本
•  人力资源管理制度（范本1）…………………195
5 l# V- r4 e; z•  人力资源管理制度（范本2）…………………211
•  人力资源管理制度（范本3）…………………223
; |2 l6 _* H7 q) k第六章        人力资源培训范本
' {/ l& C' N" i8 Q. h    略
8 i# s) g  b* I$ }6 R3 @' q第七章        职务说明书范本
9 a. F- w( c; e% Y& z6 P/ _0 x    略
第八章        员工手册范本
•  员工手册（范本1）…………………238
% e, O. X& X1 ], i6 i1 ?•  员工手册（范本2）…………………255
•  员工手册（范本3）…………………266
•  员工手册（范本4）…………………281
" w6 z2 }7 s/ v. m: t3 \第九章        人力资源素质测评范本
) A7 a9 u2 W9 _•  心理素质测评/性格倾向测试…………………289
•  心理素质测评/自信心测试…………………292
•  心理素质测评/意志力测试…………………294
  n- ^* \" P1 T7 F% s•  心理素质测评/自律能力测试…………………296
•  心理素质测评/成就欲望测试…………………297
•  智能素质测评/问题处理能力测试…………………300
•  智能素质测评/创新能力测试…………………302
•  智能素质测评/人际交往能力测试…………………305
第十章        绩效考评指标运用范本
9 I- c1 Y" q. r•  财务类考核/资金筹集管理考核/考核方法…………………310
•   财务类考核/货币资金使用管理考核/考核方法…………………312
•   财务类考核/存货管理考核/考核方法…………………313
% D- p6 j1 y" ~0 M•   财务类考核/固定资产管理考核/考核方法…………………319
7 O5 M5 T/ k0 r6 r+ y" y( O•   财务类考核/无形资产管理考核/考核方法…………………323
•   财务类考核/成本管理考核/考核方法…………………327
•   财务类考核/期间费用管理考核/考核方法…………………336
7 D4 {4 ]  Q. Y! _# S  [•   财务类考核/销售及应收款管理考核/考核方法…………………340
' n; R& g5 b8 k( ]9 ?" H% U•   财务类考核/投资管理考核/考核方法…………………345
3 e7 W# D  l" D% g* q& Z•   财务类考核/效益规划管理考核/考核方法…………………348
•   财务类考核/财务报告和分析管理考核/考核方法…………………350
  X1 y# g1 b+ V7 _•   财务类考核/审计监察管理考核/考核方法…………………352
% M7 }$ [( b, l+ Y0 ~•   营销类考核/营销计划管理考核/考核方法…………………354
# _. I1 d$ y, ~•   营销类考核/市场管理考核/考核方法…………………358
& |+ n& t; w% _6 @6 H# t# c5 V•   营销类考核/销售管理考核/考核方法…………………362
•   营销类考核/客户管理考核/考核方法…………………368
0 @% s( P4 z% Z% l•  营销类考核/促销管理考核/考核方法…………………372
1 t$ T" |' H* k4 e6 r; {- ]•  营销类考核/营销队伍管理考核/考核方法…………………376
•  营销类考核/产品管理考核/考核方法…………………380
* J+ A! c  O( A6 q/ e•  营销类考核/品牌管理考核/考核方法…………………384
•  生产类考核/生产计划管理考核/考核方法…………………388
- i9 P/ D+ v3 s/ G•  生产类考核/材料采购与仓储管理考核/考核方法…………………394
•  生产类考核/制造管理考核/考核方法…………………400
. r! S$ L' D, j7 Y9 b: @  [* v•   生产类考核/成品管理考核/考核方法…………………406
•  生产类考核/质量管理考核/考核方法…………………410
•  生产类考核/设备及工具管理考核/考核方法…………………417
•  生产类考核/生产安全管理考核/考核方法…………………422
•  生产类考核/技术开发管理考核/考核方法…………………429
5 A8 ^/ y! z6 k& \0 C•  行政人事类考核/组织设计管理/考核方法…………………433
•  行政人事类考核/人力资源管理考核/考核方法…………………434
( H* L  z! O5 K•  行政人事类考核/文书档案管理考核/考核方法…………………438
•  行政人事类考核/行政部管理考核/考核方法…………………441
; b$ L( I+ I, j) b, ^. G1 r/ z: Y•  行政人事类考核/行政财产物资管理考核/考核方法…………………443
) L+ a2 k: P* P$ p: F1 Z# d) ^•  行政人事类考核/行政后勤管理考核/考核方法…………………447
•  行政人事类考核/会议管理考核/考核方法…………………450
•  行政人事类考核/差旅管理考核/考核方法…………………452
• 行政人事类考核/提案管理考核/考核方法…………………456
• 行政人事类考核/企业文化管理考核/考核方法…………………459
0 ?$ a7 W2 z7 ^6 d2 `$ a$ ]•  行政人事类考核/企业战略与规划管理考核/考核方法…………………463
•  行政人事类考核/奖惩管理考核/考核方法…………………467
1 U; U+ {1 u) _& ~4 p7 B( \•  分类考核汇总表…………………470
/ m8 F6 ^# q0 W8 _. F. g•  个人综合考核表/非生产类职员考核…………………471
•  个人综合考核表/生产类职员考核…………………472
•  个人综合考核表/助理人员绩效考核表…………………473
8 ^5 r9 l& T4 @; E•  个人综合考核表/部门副经理考核表…………………474
( O  `# n$ D2 o6 K6 ?' p& ~5 T' A•  副总经理及以上人员考核表…………………475
. p7 s% `! z0 e& J( m, E第十一章 人力资源管理其他范本
: c. O, k- y6 ~' _, L9 J! Q•  工作分析调查表范本…………………477
•  劳动合同范本…………………481

" ]; i) {. v( k9 A- D7 e0 N
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