人力资源部在公司流程再造中担任什么角色？

liou13

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' P5 Z! r, z1 L% ]: {               想听听各位的看法！
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2 N. ?# b" s' T! m

雅琦

我个人认为是一个项目小组领导者的角色或者说是咨询者的角色，你要给其他的部门流程再造怎么做，告诉他们最后要达成什么样的结果，你要协调各个部门（有部门衔接的流程）等等。

笔意千秋

专家，顾问，工具和文书提供者，配角，军师一样的角色。

liguangsky

看高层领导对你的支持了，分量决定你角色

liou13

回复 4楼 liguangsky 的帖子

' z$ q: M& n. J9 {( n$ o客观！
   

liou13

回复 3楼 笔意千秋 的帖子
% G# @) ~) d& S3 f
/ b7 ~. `. {, j' y  h7 W方向！
   

liou13

回复 2楼 雅琦 的帖子

正尝试着
   

芋儿

看高层领导对你的支持了，分量决定你角色
( O4 d3 K- J% m) ~7 R3 }4 {/ y3 }! v! o, pliguangsky 发表于 2011-3-15 17:20

& Z0 c$ X; [* z; X. D

3 \& `8 g0 L4 m9 L. \6 _' ^; R同意

葡萄奶茶

领导的支持决定了你的角色