[原创] 论坛专题：胸围88cm，女性就业新标准？

人力资源者

其实也就是岗位说明书中的上岗条件之一，只是感觉这个属于个人隐私，比较敏感一点罢，大可不必如此声讨！为什么大家对学历的要求没有如此大声呢？

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礼仪员与上围有何关联？ 5 M4 o+ t. G# W% H8 H商业下的一切都没有道理，可以说是道德可言。 美的东西是大家都希望看到的，但不应该这样“创造”，毕竟这是一个以“人”为主的社会，还不是以“物”为主的社会。

慕儿

让人对这个岗位的工作职责产生了怀疑,是礼仪?还是......

紫闪

我不觉得这是就业歧视，但是这个规定的表述我觉得有些问题。礼仪小姐说白点，我觉得就是图一个美丽的形象，不管应聘者的三围是多少，只要换上你的工作服可以给人一种美丽的感觉我觉得就达到标准了。 1 q; i) R6 A3 g 不过，女性的形体总是一个很敏感的话题，因为社会上总是有人图谋不轨，还是要提醒一下女同胞们，安全第一！

花格子飞鱼

[em02]

琳夕

事实就是这样，只是这个招工条件特殊一点。

梅光耀

就这个主题而言，是否就业歧视，根据以上回帖的来看，分歧较大，个人估计一半人支持一半人反对。我个人从两个方面来理解就业歧视，一是道德的层面，另外一个就是法律的层面。从道德的层面，我认为这是一种就业招聘中的歧视，而是否能够上升到法律的层面，需要的是法律条文和证据。关于法律条文和证据，本人不熟悉，不在此做评论。

梅光耀

不小心发了两遍，把此修改～～～ 中国的就业歧视太多了，司空见惯，我们的法律意识淡薄，是整个国民素质的问题。[EDIT]用户“梅光耀”于2006-9-6 16:54:20编辑过此帖。[/EDIT]

未来王

没错，天生我才必有用，胸围没有88cm不要紧，东家不打打西家，只要IQ有188就不怕找不到工作了。[em17]

王群山

[B]这种现象看似过分，但仔细想来，实际上也不足为奇。歧视不只在就业方面存在，可以说任何方面都存在这种矛盾。其实，歧视的存在与矛盾的客观实在性一样，随时随地都存在着，只不过有些现象表现明显，有些表现不明显而已。 4 ^& f. S3 C, c: J3 Q0 F5 L+ \大凡企业在人力资源招聘方面打出的种种条件当中，说不定哪一条就是对求职者的歧视。作为当今的人力资源从业者，大家都很清楚自己所在的公司任何一个岗位都有着它特定的条件和要求，因此不必要引出其他高端的言论。 4 T2 P4 i8 |5 M6 k) B4 T仅为浅见，请大家批评与指教！[/B][em25][EDIT]用户“王群山”于2006-9-8 13:11:03编辑过此帖。[/EDIT]