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楼主: 王唯径
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[原创] 与大家分享我的工作分析实践经历

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发表于 2008-12-15 09:51:00 |只看该作者

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学习学习
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lf115    

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发表于 2009-2-1 10:20:00 |只看该作者

回复:[原创] 与大家分享我的工作分析实践经历

不错!!
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发表于 2009-2-9 17:19:00 |只看该作者

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学习拉.....................
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发表于 2009-2-10 21:10:00 |只看该作者

回复:[原创] 与大家分享我的工作分析实践经历

大致还是应该在明确工作分析的目的之后在作。目标一定要明确。另外企业的实际一定要充分考虑。具体方法不要太拘泥。只要能达到目的就行。1 b L$ m) y% P5 f7 \# n
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发表于 2009-2-10 22:46:00 |只看该作者

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学习学习,谢谢!
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发表于 2009-2-11 09:18:00 |只看该作者

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感谢分享
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发表于 2009-2-11 16:36:00 |只看该作者

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知其难,知其所心难啊,作为HR只能学习、成长,而工作分析是人力资源的基础中的基础工作!需要切实掌握这个模块!
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发表于 2009-3-23 20:52:00 |只看该作者

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岗位职责的构建方法探析岗位职责的构建方法探析
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发表于 2009-3-24 06:24:00 |只看该作者

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小企业200多人,也适用么?
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发表于 2009-4-1 14:44:00 |只看该作者

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非常好的文章,我也是做这行的,我的感觉是要和部门沟通好。
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