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RE:[原创] 从HR专员到中大型企业的HR总监
你好,看来你很有报复,我想你现在在HR领域工作了两年就已经成为专员了,看来你是非常优秀的,我的经历是基本上需要三年的时间成为一个HR经理,如果条件成熟和个人的努力的话,担任经理3-5年以后可以成为一个大中型企业的人力资源总监,要达到这些需要:
' e7 Q7 J' D+ e$ s6 c1.具有人力资源管理的意识,知道企业需要什么样的HR管理者;
. Z2 ?% n9 l; Y6 j2.具备基础知识和基础技能(电脑,外语和学习能力,表达能力)'# ?# p, M1 _; t" F: l. y1 T4 R. U
3.具备专业知识和技能(要系统的,而不是片面的,零星的);
* Y4 _1 w" {5 B, k5 w5 [4.以人为本的管理理念;+ M9 O! N/ D+ I/ @& i$ u
5.良好的人文素质修养和全面的知识结构(比如:社会学,心理学等)' m# r4 V; C0 K, e7 h
6.良好的心态和持之以恒的毅力.
( j1 o) T( \8 C5 y, A7.良好的沟通能力
$ Z- u9 B; h+ J2 K" E0 c2 |" I8.洞察老板的能力' G. e0 M7 u5 a3 \# y! u7 o% c
) [( I2 g' g3 r% \3 z努力吧!
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