[原创] 我今天的面试过程

子晗885

企业真得好好考虑面试考官的素质了，这必竟是一个对外的窗口。

创业新生

[em11]

小笨笨妞

现在这种企业太多了，完全是毁坏企业的名声！

人生得意

这样的公司很多，已经习以为常了，只盼望以后不会遇上。

jjjfff

这种垃圾公司还是不要去了

金领时代

这样的公司我遇到很多，刚开始有些感触，到后来只能对自己说，如果你不愿意去，那就继续等机会吧。很难……

oolz

[quote]以下是引用青青子衿_0722在2007-6-8 15:27:12的发言 呵呵，有些面试官就是会把自己的姿态放的高了些。有些公司的前台也是这样的。 **************[/quote] 同感

青青陌上草

看来，有这样表现的企业不止是一家，也不止在济南存在啊。从“人事”上升到“人力资源”是一个进步，可我们的企业，特别是面试官什么时候能进步一些，表现的好一些？

iamheather

领导没有抬头，在最后面的一张纸（可能是面试评分表的那一张）上面写着什么。 随后看了一眼简历，说“文秘专业的” “对” “换工作的频率有些高” 我解释：“有些是我自己选择离开的，有些是单位不存在了，比如*******” “那今天就这样吧，应聘这个岗位的人也多，我们商量一下再说”仍然没有抬头。 我站了起来，随即说“可以提一个意见吗？” “你说” “通知我们的面试时间是下午一点，可现在已经两点半了” 他看了一下手表，插了一句“人挺多，这是我们面试的安排” hr应当考虑如何提高招聘效率，看到有些HR整天忙于招聘，打电话把别人约来后只为一两个问题，又凭这一两个问题断定一个人，实在觉得可笑。 面试前最基本的工作都没有做，查看简历，圈出需了解之处，再进行有目的的有步骤的深入面试，我们的HR不知道都干什么去了，呵呵。

jill83721

没错没错 深有同感啊 某些公司就是这样的