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楼主: liulijian

[原创] HR经理的困惑：跳槽还是留守？

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liulijian

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11楼

发表于 2007-12-29 16:41:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] HR经理的困惑：跳槽还是留守？

是劳心又劳力，很辛苦啊，但患得患失！

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geshebuxia

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贡士

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12楼

发表于 2007-12-29 17:05:00 |只看该作者

RE:[原创] HR经理的困惑：跳槽还是留守？

加油！认识基础层面的工作对以后职业生涯发展还是很有帮助的，即使做到总监，劳动合同的琐碎条款还是要知道的，所以，每件事情做好了才重要。不过，自己可以摸索着建立一套人力资源管理制度，往人力资资源管理方向做。

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ywhherb

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13楼

发表于 2008-1-2 16:47:00 |只看该作者

RE:[原创] HR经理的困惑：跳槽还是留守？

[em49][em49][em49]

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绿栀子

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14楼

发表于 2008-1-8 14:49:00 |只看该作者

呵呵

事后再回首也许就觉得这时间是最充实的

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daminghu

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15楼

发表于 2008-1-10 18:30:00 |只看该作者

RE:[原创] HR经理的困惑：跳槽还是留守？

我也有同感

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万里心1982

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16楼

发表于 2008-1-13 01:25:00 |只看该作者

RE:[原创] HR经理的困惑：跳槽还是留守？

很感谢楼主把自己的情况这么清晰的剖析给大家看，这算是难得的案例了。我也是刚做HR半年，但是同样的感受已经体验到了，现在我也处于分化的边缘，看大家的留言，我学习了很多！！

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annajane

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17楼

发表于 2008-1-13 09:18:00 |只看该作者

RE:[原创] HR经理的困惑：跳槽还是留守？

原来都一样

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hilater

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18楼

发表于 2008-1-13 11:01:00 |只看该作者

RE:[原创] HR经理的困惑：跳槽还是留守？

如果想磨练心智，建议你留；如果想做点安慰自己的成绩，并身心愉快，建议你走－－－决策层不重视HR工作，你永远是小二的角色。

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snoooooopy

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19楼

发表于 2008-1-15 12:16:00 |只看该作者

RE:[原创] HR经理的困惑：跳槽还是留守？

真实辛苦啊，我也有同感。所以以后我想去咨询。真正的做做人力资源。

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liulijian

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20楼

发表于 2008-1-15 16:28:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] HR经理的困惑：跳槽还是留守？

江浙一带都这样的，甚至整个中国的企业都是这样，说要重视企业管理、重视人力资源，但时时在践踏管理、忽视人力资源，口号喊得响，行动却没有。压抑………………………………………………………………

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