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如何有效激励员工

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blackeyesrong    

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发表于 2008-3-7 09:59:00 |只看该作者 |倒序浏览
在劳动合同法下,员工的管理越来越难做了,是否可以通过激励机制来消除一些劳动合同法带来的隐患呢?那员工激励又该如何做呢?中高层员工跟一般员工的激励有哪些不同呀?请大家谈一谈自己的看法.
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卖了桃花换酒钱    

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沙发
发表于 2008-3-8 12:43:00 |只看该作者

回复：如何有效激励员工

说实话，9 G" q* X& U/ D- C: T* P 新的劳动法颁布& g$ b3 ^ i) U, E) Q 到没有觉得：在劳动合同法下,员工的管理越来越难做了~. s0 z1 \' P* p% _9 ?3 G $ X5 P- O) `- G% E, p) G员工激励是一个长久的话题， / v1 t0 ^" ?! h4 K8 o一个成熟的制度很关键) ?* y/ J' W9 u2 L: P$ ` 首先要明白目前公司哪些激励措施不完善 5 ?* z$ A, H5 J: g7 r% K3 f! y: @) ^再对症下药: R3 P* d7 c- f. \) L2 ^ 有的放矢才行~~~:-D
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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