我应聘的经历

游戏规则

[quote]以下是引用djy在2002-8-28 9:09:41的发言 **************[/quote]

irene zhang

这类现象着实太多了，其实从中多少可以窥探一些企业的文化及管理，在这种企业工作，一定很受罪！

liren

如果我是你，也许也会象你一样的举动，因为我现在公司的老板，一样不懂得尊重别人的劳动，我很无奈，但于由多种原因，我需要MONEY，没办法，忍耐忍耐再忍耐，也练就了我一翻功夫。

???

你是去应聘的，证明你需要一份工作和收入；当然，不尊重人的企业不值得去；而且，即使你是对的，也不一定是你或轮得到你，去评价一家企业及其老总。注意安全，祝：早点找到趁心的工作！

ashen

祝贺海棠遇上了知音。 一是海棠和那位老总都很有耐心。老总耐心地教训别人一上午，海棠等了一上午最后发现只是为了教训别人。 二是海棠和老总对上司与下属两种角色的行为规则有共同的感受。老总认为谁是他的下属他就可以教训谁，海棠认为自己不是老总的下属为什么不能教训老总。 三是海棠和老总有共同的思维逻辑。老总一定会觉得竟敢辱骂他的人不可理喻，海棠觉得这样的老总不值得与之为伍。 但是，老总如需求职，也许会象海棠一样教训招聘者；海棠如果做了老总，对下属也一定不会客气。 大家仔细研究一下海棠的帖子就明白了。 海棠应该对照老总认识一下自己了。也许，海棠应该认识到，当一个老总对有些人并不见得是一件好事。

ipcat

不知目前有否找到合适企业？

初学乍练

这样的老总，也能创出一个大企业来，这说明他有独到、过人之处，不是吗？ 海棠小姐，你不觉得你应该心平气和与老总沟通一下，解开其中令你不解的迷团吗？ 你总认为自己的能力强，面对这些问题的时候，你的处理方法很情绪化，请细思量，为何你不能升迁到你希望的职位？ 真正优秀的人才，根本不需要这样费力去找工作的。 不过，这些经历对你也是一种财富。好好消化不要浪费了。 为什么说年龄、资历很重要了吧，等你成熟了以后，你也会有同感的。

大弟

人是复杂的，社会也是复杂的，遇到这类事偶尔发发气也是应该的，否则真是活的窝囊。希望你运气好，找到一个企业文化好的单位，找到一个能尊重人的老板。不管他的企业有多大，不尊重人的企业最终要垮。不信，你慢慢看。

lulin2002

philip

我不久以前也有过这样一次类似的经历，应聘的业是一家非常有名气的大公司，他们的前台打电话给我约定的是下午3点半，我提前就到了哪里，足足等了50分钟，除了开始时候要求我填写一张表格以外，没有人再来搭理过我了，甚至没有人来问我是不是需要一杯水。而他们的前台则抱着电话一个劲的狂打私人电话，说的都是一些听了肉麻不已调情的话，后来边上有人告诉我，那个在公司里走来走过去的家伙就是今天的招聘主管，而他在我们身边经过的时候甚至都没有用睁眼看我们这些应聘者一眼，更不用说微笑了。等到1个多小时以后，终于抚袖而起，走到前台面前，当着招聘主管和众多的其他应聘者和他们的员工的面，我大声斥责一番以后，在众多人们目瞪口呆的目光中扬长而去。