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楼主: wxylinda

微笑管理还是严肃管理

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magiclfc

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发表于 2008-7-2 15:46:00 |只看该作者

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:D :) :D :) :)

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magiclfc

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12楼

发表于 2008-7-2 15:51:00 |只看该作者

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magiclfc

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13楼

发表于 2008-7-2 15:51:00 |只看该作者

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宜笑

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14楼

发表于 2008-7-7 15:12:00 |只看该作者

回复: 微笑管理还是严肃管理

[size=5][color=sienna]"投之以李，报之以桃"，我感觉还是想要管人先要让人家服你，最好呢多替被管的人想想，要是能为他们解决一些问题，可以得到大家的支持，这样有了威信管理起来就容易的多。[/color][/size]

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懒猫731

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15楼

发表于 2008-7-7 21:44:00 |只看该作者

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[quote] 原帖由 [b]圣火炎炎[/b] 于 2008-7-1 16:52:00 发表我认为管理不能太死板了，不能说一定要用严肃管理还是微笑管理，我觉得得看人，看他们吃哪套，咱们就用哪套。 [/quote] 赞成这句~

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aling0201

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16楼

发表于 2008-7-8 08:55:00 |只看该作者

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对人微笑,对事严厉,被批笑面虎. 对人微笑,对事微笑,被批软脚虾. 对人严肃,对事严肃,你当你是谁啊? 以上纯属说笑,如有雷同实属巧合.

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郭丽萍

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17楼

发表于 2008-7-8 10:10:00 |只看该作者

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其实微笑管理也好严肃管理也好，只要是对自己企业有利的都可以采用的，双管齐下不是更好吗？

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巩灿

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18楼

发表于 2008-7-9 11:03:00 |只看该作者

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管理无定式，最重要的看效率如何。一把钥匙只能开一把锁。比较晕的是以前给一个所谓有MBA探讨，他说管理上有万能钥匙，最主要的是标准统一。哈，我个人认为管理既然是管理，就是要原则，然后按实际情况区分不同的情况。

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19楼

发表于 2008-7-10 09:01:00 |只看该作者

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严厉为主,微笑为辅

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