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目 录
% g0 `, G- z8 n! N0 X$ ?& C0 }
! v' v2 e9 d* u5 K$ B6 j! r, H第一章 部门定位 第 4 页+ |0 p) r1 D/ |! C( N
. a( ?" |% W; i) n第二章 部门工作职责 第 4 页8 W4 h- M3 X6 n" N* Y% D3 U! i
7 [8 `. A- V0 Y第三章 部门工作流程 第 4 页
2 d; S1 C: K7 j/ ^3 L1 q一、招聘工作流程 第 4 页4 b Z, H. {' J* a* c
1、用人部门需求申请 第 4 页% B# W! x- l% g, g' }
2、招聘职位的发布和管理 第 5 页1 e3 n; u$ y% @, L% }) m
3、候选人预约面试 第 5 页
2 f# H# ]8 c; V" c4、入职审批 第 5 页
1 _8 P y7 _! v% s* G% V5、内部推荐人员的规定 第 6 页5 ^4 ~: q7 M: d( x' @
6、特殊职位的外调 第 6 页
3 x4 ]9 b7 M+ O9 _5 o" W- v7、高级人才的引进 第 6 页 P) \: h" `1 ^# `6 R/ e
?' S" S# @. j二、调配工作流程 第 6 页2 g" c; R) U0 V0 ]: s5 q* C
1、新员工入职手续办理 第 6 页* ?9 j5 z+ F! d h
2、转正手续办理 第 7 页5 g, H9 J" {! }3 E1 y
3、岗位调配手续办理 第 8 页# E6 G; d1 }5 F" }+ ?1 M a
4、薪资调整手续办理 第 8 页
0 B: u p1 W) S7 D0 u9 E3 G5、离职手续办理 第 8 页3 K3 x! f s9 a2 C4 A2 l. Y1 z3 ?
6、人员信息库管理 第 9 页
* b, h c [: Z% f7、行政类工作办理 第 9 页
' G% T& b" u9 l' @4 Z( U8、机密文件的借阅 第 10 页
t9 P, }0 G2 v" I' E. i% o# y9 L" m. n/ E8 X3 b
三、考核工作流程 第 10 页% S" t+ h& J3 {4 I9 k) k
1、月度副职考核 第 10 页
% n8 u. A: @. B& N2、半年度、年度考核 第 10 页
/ o7 {4 a: k. @2 Y3、定向、专项考核 第 11 页
7 |- ?3 y% A N. Q: z
; X4 S1 Q1 c5 ?% K1 S: _四、薪酬工作流程 第 11 页
0 T$ G* R3 ]2 C* \1、考勤核算工作 第 11 页
0 [9 ]# q1 ]/ U9 g2、工资核算工作 第 11 页
+ M1 w2 d9 i6 X) k3、个税申报工作 第 12 页
. v% |9 c/ f: t ~9 E/ _! y" \4、误餐补助核算 第 12 页
" ?7 d6 [0 V8 D5 g5、工资划帐工作 第 12 页
4 c: m6 _' W. p( r/ ?6、佣金核算工作 第 12 页
3 Q9 k' c9 m) \- U/ I7、社保、人事档案管理 第 12 页! c5 {1 p$ {+ W0 a3 p9 V* J* \- D6 g0 c
8、北京市工作居住证办理 第 13 页
! T3 P0 u9 I- A" \- z2 c/ N3 C. \
& t$ [! o( a# k$ e+ ?5 V五、培训工作流程 第13页' q0 t# E% f3 A7 B. D! G8 n
1、培训需求调查 第 13 页
( f* T! h' x% a8 X4 p3 _% j; l2、编写年度、月度培训计划 第 13 页
8 K* r1 `& i7 x# l3、培训的组织实施及过程监控 第 14 页
4 l8 ]- Q& U- [9 B8 Q4、培训效果评估 第 14 页
9 p3 G9 ]4 F% h1 ~4 G: ?; N5、培训结果公示 第 15 页
6 _8 k/ A. H$ i0 l- z1 r0 ]( ~6、培训工作审批流程及权限 第 15 页/ f0 e) g3 {& ^$ _ L) \1 \" V& `
* ^ S6 d q x4 _* _8 j6 s六、员工激励制度 第15页4 \; b3 j% b, A. L* ?
1、勤奋工作者表彰 第 15 页
, y, m u' J/ x) d. M' f5 L2、合理化建议 第 15 页
7 M p2 b* E+ i9 K3 _) w) j/ Q3 _3、福利制度补充条例 第 15 页# B& Z% ]- I+ g5 c2 W$ q, c k
4、优秀团队、优秀员工奖励条 第 15 页! e9 I% i3 M' k) c" P' h* C! ^4 @
5、北京市工作居住证办理规定 第 15 页' _6 m6 p h8 s# ?; z) S
附图:
6 T$ B m: S. Z& R( Y图1 —— 招聘工作流程图
/ c- y( \# Q" j {+ j" O图2 —— 用人需求申请流程
1 N' t/ c) x# y2 u6 t. e I图3 —— 入职手续流程图
" N* I6 I; f! p: m' f8 x图4 —— 培训工作流程图1 j# j6 y( G; B
附表:
9 Q9 E4 @+ c- ?0 ]LVC—HR—01 缺编人员需求申请表 LVC—HR—02 增编岗位需求申请表
% W% s# S" B2 z4 V: d3 KLVC—HR—03 应聘人员登记表 LVC—HR—04 书面推荐书3 t9 f+ s. l* w- _3 b
LVC—HR—05 外调报告 LVC—HR—06 员工登记表+ R' a+ p( Q5 S+ Q8 j
LVC—HR—07 劳动合同(无电子版) LVC—HR—08 员工到职通知单
% m# C4 Y- t2 G. @# s" T6 c: ULVC—HR—09 新员工培训试题 LVC—HR—10 保险事宜确认书
9 k* _7 q! E6 z w; n: S4 o$ cLVC—HR—11 甲乙双方关于工作情况的约定 LVC—HR—12 转正通知单0 O- Y% j8 i- g, `+ U& @8 l( x
LVC—HR—13 转正申请表(1、2、3) LVC—HR—14 试用考核表9 Z3 H3 v: J* _
LVC—HR—15 员工岗位调配审批表(1、2) LVC—HR—16 员工薪资调整审批表( |5 C7 O" m& ?) U' o- ]4 l
LVC—HR—17 员工辞职申请表 LVC—HR—18 离职手续表& q3 q6 Q0 W9 K& k5 l
LVC—HR—19 员工辞退审批表 % I1 d, a# \: Z
LVC—HR—20 中止/解除劳动合同通知单(1、2)
3 m& F# y0 R% `: X( h5 ?LVC—HR—21 员工离职通知单 LVC—HR—22 经理级以上人员月度考核表 ( [/ b) T# R1 \% }5 f! m; N. R
LVC—HR—23 副职月度考核结果汇总表 LVC—HR—24 请假审批单
) p2 Y" H6 \: }LVC—HR—25:加班审批表 LVC—HR—26:打卡异常备案单8 {- F/ w3 u: N [
LVC—HR—27:误餐补助
' p3 w0 x6 Z2 L* z* L" N. v1 FLVC—HR—28 办理北京市工作居住证申请审批表
- Q& m& `( ~. U' E5 g! |LVC—HR—29 培训需求调查表 LVC—HR—30 培训签到表
8 o/ s& ]& K. y附件4 F7 z% L* ^1 ^7 x# n& W
1、勤奋工作者奖励规定
" P& N m3 V( e4 |5 W, w" {2、合理化建议奖励规定' t3 Z/ H& Y. ^+ r9 o7 k I
3、福利制度的补充规定7 F; k8 s' u/ `6 w0 z
4、优秀团队、优秀员工奖励条例
/ K B; b+ H2 E4 M5、北京市工作居住证办理规定. e0 @, C4 Q. K
9 w* K8 U% F4 r3 N3 a
本帖最后由 乖巧猫猫 于 2011-5-7 10:19 编辑 2 _" @0 H; @6 U$ t! Q \
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