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2 s# M- m! m( e8 d五、遭遇黑中介(2)
3 ^0 W8 j5 ^: ^6 z8 `$ i1 ] “我是来应聘的。”八戒掏出介绍信。
3 J* g3 F% _6 g. Q% V “噢,行。”中年女子拿钥匙打开了二号房进去,对八戒说:“进来。”
+ C9 \% Z) E' ~' ^& c 这间房不大,最多不过8平方米,迎门的墙壁上挂着公司的“营业执照”,左侧是张办公桌,办公桌
/ h/ m$ c" ?% e y对面是一组会客沙发。中年女子招呼八戒坐下,上下打量一番后说:“你是哪里人?会什么?” , a9 } m, b" P8 h
八戒赶忙将自己介绍了一遍。 7 {, c) S; S9 p( G
中年女子这才慢悠悠地说道:“我们公司是技术公司,推销的是技术,我们将公司所有的技术汇编
/ A; I& j) y' V9 C9 R成册,进行直接推销,客户对我们的技术感兴趣会拿着册子来洽谈,我们的工作就算完成,直接点说就 & g' F+ A: n2 ^! f( s
是推销技术手册。”
) U2 {8 F2 |+ r( h5 z “啊!”听中年女子简单的介绍后八戒大感上当受骗,连忙又问:“推销是怎么个推销法?月薪是
8 H& ^7 H2 I+ ]/ i% t' g& d+ H怎么拿?”
]: O& P7 g8 ?+ U/ C3 |! w+ V% Y “拿着汇编好的册子到流动人口密集场所,像火车站、汽车站等地进行散发,根据你推销的数量与
8 r) f% H, H1 @成交金额确定你的月收入。前三个月每月保底工资300元,三个月以后没有业绩将解除与公司的劳动关系
+ R& b: p0 Y4 F" Q5 J4 @% @% p。对了,吃住自行解决!”
- y2 o( k2 j q# a1 w' w 中年女子进一步解释,让八戒的心凉了大半截,这哪是什么公司!哪是什么卖书?这简直就是在散 0 [9 D0 V8 m7 _1 z( T- X2 K; Z
发传单。中年女子拿出一本小册子递给八戒,让八戒看看里面的内容,又问:“你有没有办理暂住证?
! ?# \4 h8 ]. m”
; Q* P7 T( C w6 ^% J4 Z “没有。”八戒说。
8 y1 X# O1 \5 @1 R: M% y$ g: V0 n “没有?那不行,流动场所治安人员多,会查你的证件,少一证你都会被当做盲流进行遣送的。”
8 \" \ a+ R6 V9 N6 E! | 最基本的住宿都不能解决,散发传单还要冒被遣送的风险,工资也没有保障,在考虑了这些因素后
% ^( a4 B0 a% r" C,八戒推辞说:“让我考虑考虑,明天再给你答复好吗?” ) l2 l: q, V6 R$ ?" A! y/ ^' ^
在八戒说完后,那中年女子拎了两大包小册子说:“你可以先把这些小册子拿着,明天试试看。”
" W3 n5 R6 P7 f* a- X& ~+ f/ n八戒很不情愿地接过小册子走出公司,树影微斜,拎着沉重的两大包小册子拖着身后长长的影子,越走 ! w. d0 x( B: v& V, j! _: p
越是恼火…… . c( `1 i) {0 L
【时事评论员文章】
( S: `* e/ ?8 b7 c- k 由于八戒社会经验不足,上当受骗是在所难免的,像这种黑中介无论在世界什么地方都有。现在进 & @- w" T& u* U0 ^
城务工的农民很多,由于没有一定的技能和文化,对去人才市场找工作基本上是不抱希望的;还有一些 3 N7 d( Q: A& W0 I \% ~2 B5 X
求职者盲目通过中介机构求职也是越来越多,人才中介市场的繁荣不可避免地为一些不法分子提供了可
: P7 N8 T1 ]3 d& `乘之机,“黑中介”也随之而生。那么,如何鉴别黑中介的常用伎俩呢? - |( ?! c; ]- {) J3 @: W; f
如:“某大型公司急聘办公室文员,月薪600~1000元,供食宿;某大型单位聘行政人员,月薪1200 " Z7 Z+ ]1 A0 ^. W1 D' F
~1600元,男女不限、城乡不限,供食宿……”这样诱人的招聘启事在“黑中介”随处可见。
: I/ }- k/ W7 v; v 若真有以上的这些大型公司需用人才,会委托中介机构招聘吗?根本不会,他们有健全的人力资源 7 G( i' z! n: v$ _0 C, D
部门负责具体招聘事宜,真要招聘高级人才,他们也会通过正规的猎头公司。
; W5 Y1 C. W6 q- J 目前“黑中介”常用以下骗人伎俩:向求职者索取100~200元的中介费,然后,将求职者介绍到所
6 A1 o' j0 b6 A) d' u$ j( h# [: D, x0 x谓的“单位”,但录用结果却大多是无疾而终,或是与所承诺的待遇有较大差距。等求职者返回中介机 / |( s, U4 M# E" G& _2 `
构时,中介机构认为本次中介有效,是求职者本人不做而已,将责任推到应聘者身上;或者,再将求职
7 f9 X, r- s- X3 r. F: v9 s* D者介绍到一个远离市区的“黑作坊”,这种地方的确要人,但待遇太差;求职者再回中介机构时,中介
$ r* c ^: v6 v! X) ]机构以其挑三拣四为由,让其回家等消息,此后就不了了之。 8 I' t: |2 n) U
为防骗支招:进门先看“一照两证”。 ' G: v6 N1 u6 P/ f
目前职业介绍机构包括公益性和经营性两种。公益性职业介绍机构由劳动保障行政部门设立,从事 ) F: j, }5 X2 {0 y
一般服务事项时,不收取服务费,而非劳动保障行政部门设立的职业介绍机构是经营性机构,可按规定 4 K# R# p) o' t. j% }- N
收取职业介绍服务费。 ( N& h! I' Y+ j% w. U
根据有关规定,经营性职业介绍机构在委托招聘、委托求职协议生效后30日内,未能为用人单位找
3 L8 `7 b8 B6 @到符合协议要求的求职者,或未能为求职者找到符合协议要求的就业岗位的,必须退还按规定应退的费 ! }' |; B; \: A% d/ ]/ [0 t
用。
' ^5 D3 [% J2 h, G& f2 t) d 针对“黑中介”损害求职者利益的现象,提醒求职者:一、求职要到正规的职业介绍机构(区域性
& M- E7 v5 ^: D' y3 ^的人才市场);二、在中介机构求职要看“一照两证”(营业执照、劳动力中介服务许可证和税务登记 $ G7 t, F+ k/ k# h# Z M
证);三、根据国家有关规定,企业不能以任何名义收取求职人员的押金、服装费、保证金等费用,也 / e; O/ t- ]7 j* V+ {6 W, u* w) ?
不得收取身份证和抵押物,当发现企业有相关要求时,应谨慎对待;四、交费时,要求中介机构开正规
9 u- D" ~; @& {/ y d) l& B票据,如发生意外,可凭此票据索赔。 ( @' l& _1 k5 O" X5 A$ A4 }
Tips: 5 R% S' {% X3 _2 ~2 o$ a, R
一个人没有理想,就等于没有前进的方向,有了理想才可以勇敢地去闯。 * W. ~! v% b; @) ?
在前进的道路上处处充满荆棘和崎岖、诱惑和陷阱,当走过这些磨难,迎接我们的将是明媚阳光。 ) N( O. r. j% M8 A2 {$ L( h1 A8 O
所以,我们不要被暂时的困难吓倒,前进,是我们唯一的希望…… ; m9 v3 v' C5 j$ Z3 |, W
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