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求：员工离职分析报告

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发表于 2009-6-11 21:05:00 |只看该作者 |倒序浏览

求：员工离职分析报告

 
     最近几个月，公司员工的离职率直线上升，很是头痛，公司老总让提交一份员工离职分析报告，作为一个HR的菜鸟级别，真是让我欲哭无泪，说实话，我真的不知道如何下手！请教各位高手，能否给一些东东我借鉴的啊？？参考参考啊！！！非常迫切地需要各位的帮助，！！
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hbfxkely    

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沙发
发表于 2009-6-12 10:46:00 |只看该作者

回复：求：员工离职分析报告

每位员工离职时，做个离职面谈，了解真实离职原因，然后把离职原因汇总，做个表格就OK，最好后面再附上解决意见。
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leizaiqiang 中人网电话实名   

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发表于 2009-6-12 15:08:00 |只看该作者

回复：求：员工离职分析报告

菜鸟这个词用得好！呵呵。楼上说得对，建议： 1、统计离职率，是否处于行业平均水平？还是近期突然走高？是否符合目标？ 2、分析离职率：是所有部门的离职率都高，还是某个部门的问题？ 3、分析离职率走高的原因：可做离职面谈，可走访部门经理和员工聆听意见并加以分析，可以根据历史资料分析。具体书面分析时可以利用鱼骨图，从人、机、料、法、环、测等方面考量。 4、提交改善方案。
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Misure1999    

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发表于 2009-6-12 16:25:00 |只看该作者

回复: 求：员工离职分析报告

 

分享一下我们公司现用的离职分析表，仅供参考  呵呵~

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jhzhuzy 中人网电话实名  HR9万友 

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5楼
发表于 2009-6-12 18:46:00 |只看该作者

回复：求：员工离职分析报告

看看，参考一下
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发表于 2009-6-12 20:16:00 |只看该作者

回复：求：员工离职分析报告

这个好先最近中人网上有资料就这几天的
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发表于 2009-6-17 00:17:00 |只看该作者
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徐起    

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发表于 2009-6-18 17:06:00 |只看该作者

回复：求：员工离职分析报告

表格第一份就有相关的公式的啊,表格不咋样,建议不要下载浪费积分哦:Z
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徐起    

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发表于 2009-6-18 17:13:00 |只看该作者

回复：求：员工离职分析报告

写错了,是没有公式,这种表格应该都有公式,教怎么去计算离职率
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zriver    

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发表于 2009-6-22 15:43:00 |只看该作者

回复: 求：员工离职分析报告

想看看，可惜积分不足

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