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楼主: 淘淘宝贝

求：员工离职分析报告

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winniwong

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21楼

发表于 2009-11-29 23:33:00 |只看该作者

回复：求：员工离职分析报告

有些部门流动性很大，比如业务部。很多业务员当时是抱着来试试的态度，觉得试过了不适合就走人了。企业要留人得注意员工的心理变化。

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jazo125

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22楼

发表于 2010-1-11 10:37:00 |只看该作者

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我也看看~~~参考一下

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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火月舞

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23楼

发表于 2010-4-22 09:11:00 |只看该作者

回复：求：员工离职分析报告

有没有鱼骨图分析吗？

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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moonduke

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24楼

发表于 2010-8-16 20:18:19 |只看该作者

好贵啊，没分了

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gorilla20002

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25楼

发表于 2010-9-2 13:31:03 |只看该作者

前面有一个，可以去看一下

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sysuymh

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26楼

发表于 2010-9-12 20:29:24 |只看该作者

只是这么一个表格啊。。。有点失望

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moonduke

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27楼

发表于 2010-10-6 17:04:49 |只看该作者

看看大家的

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hrdong_2008

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28楼

发表于 2011-2-23 09:13:48 |只看该作者

都是高手，学习中

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xhjsusan

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29楼

发表于 2011-4-16 22:33:28 |只看该作者

学无止境。

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ruhua123

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30楼

发表于 2011-5-11 10:14:11 |只看该作者

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